多元视角下企业综合能力的系统分新——评《企业能力提升及其影响效应研究》

多元视角下企业综合能力的系统分新——评《企业能力提升及其影响效应研究》

作者：暂无

来源：《江西社会科学》 2019年第4期

杨 芳

北京兆瑞天成科技有限公司(北京 1 001 2 3)

企业综合能力的高低,直接影响到企业发展的规模和产品的基本质量和企业的文化素养,新时代背景下只有从多元视角提升企业综合能力,才能让企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。马璐著《企业能力提升及其影响效应研究》(经济管理出版社2018年版)一书立足于企业综合能力的创新型提升,对其产生的影响效应进行了充分研究,值得深入拜读、分析和总结。

一、内容充实,深入探讨演化机制

该书共十二章,从多元视角深入探讨了企业综合能力的演化机制。例如基于组织学习视角研究了企业网络能力的构建过程,从理论和实证方面对企业的网络能力关系构建了模型。此外,该书还基于外部战略风险视角对企业的动态能力演化过程进行了研究,包含企业外部的战略风险和企业动态能力的演化机制等。该书对企业文化的创新能力进行了研究,还基于组织学习的企业动态能力进行了演化研究,不仅深入阐述了组织学习的涵义及过程,还深入剖析了组织学习与企业动态能力之间的关系,进而提出了组织学习视角下企业应该如何提升自身的动态发展能力。该书以广西为例,对广西企业信息化与技术创新能力进行了仔细探讨,全面分析了企业信息化建设与技术创新=者之间的灵活性、互动性。该书内容丰富全面,让读者对企业综合能力的提升过程有了充分的认知和理解。

二、眼界开阔,旨在促进新企业成长

该书不仅仅局限于企业综合能力的提升,而是从创新型发展入手旨在加速新时代企业的成长和社会影响力。该书全面分析企业技术创新能力的发展,立足企业核心竞争力,深入研究了中小企业人力资源的开发过程,结合隐性知识创新以及人力资源开发的双重角度,深入剖析了企业核心竞争力的发展路径。基于社会关系网络的发展现状促进新企业的成长,更能在动态能力视角下研究高新技术企业的成长机制。可见该书的眼界开阔,在分析企业综合能力中涉及了新时代成长背景的方方面面,通过阅读此书不仅能让企业负责人对企业未来的新发展产生积极想法,也能让普通社会公民意识到企业综合能力的发展趋势。因此,无论对于企业负责人还是公众而言,该书都值得阅读和深入思考、研究。

企业的管理和发展需要充分学习理论知识、制定实践策略,才能让企业在新时代发展历程中步入前列,提高自身社会地位和社会影响力。该书便是企业发展壮大过程中有效的导航者。