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2019公司团委"学雷锋志愿者活动"事迹材料

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公司团委"学雷锋志愿者活动"事迹材

春风化雨润物无声

——“弘扬雷锋精神,参与志愿活动”事迹材料

公司团委是连续多年的“红旗团委”,他们的“学雷锋志愿者活动”已如春风化雨般渗透到公司的每一个角落,滋润着每一名员工的心田。“奉献是一种快乐”、“做志愿者,服务他人,是人生的本分”的理念已深深扎根到每一名志愿者的内心深处,多年以来他们以行动实践着“帮助他人、完善自己、服务社会、弘扬新风”的志愿者精神,为企业和社会办实事、办好事,发挥了积极作用。

一、从教育入手,靠管理养成

从1993年开展志愿者活动以来,公司团委逐步完善了各种机制,一是完善了以项目实施带动网络、队伍、制度等组织机制。二是建立起了以“小时”为依据的普遍奖励与“小时”加“突出事迹”为依据重点表彰相结合的激励机制。活动中我们还结合自身实际,建立健全了《青年志愿者服务手册》和“一助一”志愿服务卡的发放和使用“五公开”制度(即:服务项目公开、服务人员公开、服务时间公开、服务地点公开、监督电话公开);志愿者每人每年至少服务48小时的制度;志愿小组服务站挂牌制度;评估、检查、验收等制度,使志愿服务行动做到了规范化、制度化。为提高服务质量,扩大覆盖面,我们重点加强了志愿者队伍建设,一是采取组织招募与青年自愿参与两条腿走路的办法,广泛招募青年志愿者。二是注意招募那些有各方面专业特长,综合素质较高的青年到志愿者队伍中来,拓展技能型服务和不断提高

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