第一章 总论
本章考情分析
从近3年考试来看，分值为3-4分，从题型来看只能出客观题。
题型题量分析 题型 单项选择题 多项选择题 判断题 计算分析题 综合题 合计 2014年 1题1分 1题2分 1题1分 3题4分 2015年 1题2分 1题1分 2题3分 2015年 1题1分 2题2分 3题3分 本章教材主要变化
本年与2016年教材相比没有变化。
本章基本结构框架
第一节 企业与企业财务管理
好困，好累。
一、企业及其组织形式 组织形式 特征 投资人 个人独资企业 合伙企业 两个或两个以上的自然人，有时也包括法人或其他组织 每个合伙人对企业债务须承担无限、连带责任 合伙人死亡一般不影响合伙企业的存续 公司制企业 一个自然人 多样化 承担的责任 无限债务责任 有限债务责任 企业寿命 组织形式 特征 随着业主的死亡而自动消亡 无限存续 个人独资企业 合伙企业 合伙人转让其所有权时需要取得其他合伙人的同意，有时甚至还需要修改合伙协议。 较难从外部获得大量资金用于经营 个人所得税 公司制企业 容易转让所有权 无需经过其他股东同意。 融资渠道较多，更容易筹集所需资金。 企业所得税和个人所得税 存在所有者与经营者之间的代理问题 高 所有权转让 比较困难 筹集资金的 难易程度 纳税 难以从外部获得大量资金用于经营 个人所得税 代理问题 组建公司的成本 低 居中 掌握公司制企业的优缺点
优点：容易转让所有权
有限债务责任 无限存续 容易筹集资金 缺点：双重课税
组建成本高 存在代理问题 【例题·单选题】某上市公司职业经理人在任职期间不断提高在职消费，损害股东利益。这一现象所揭的公司制企业的缺点主要是（ ）。（2016年）
A.产权问题 B.激励问题 C.代理问题
D.责权分配问题 【答案】C
【解析】所有者和经营者分开以后，所有者成为委托人，经营者成为代理人，代理人可能为了自身利益而伤害委托人利益，属于存在代理问题，选项C正确。
【例题·判断题】不论是公司制企业还是合伙制企业，股东或合伙人都面临双重课税问题，即在缴纳企业所得税后，还要缴纳个人所得税。（ ）（2016年）
【答案】×
【解析】公司作为独立的法人，其利润需缴纳企业所得税，企业利润分配给股东后，股东还需缴纳个人所得税。所以会面临双重课税问题，合伙制企业合伙人不会面临双重课税问题。
二、企业财务管理内容
筹资管理 第四章、第五章 投资管理 第六章 营运资金管理 第七章 成本管理 第八章 收益与分配管理 第九章
第二节 财务管理目标
一、企业财务管理目标理论 利润最大化 股东财富最大化 企业价值最大化 相关者利益最大化 （一）利润最大化 优点 1.利润可以直接反映企业创造的剩余产品的多少； 2.有利于企业资源的合理配置，有利于企业整体经济效益的提高。 【提示】每股收益最大化
利润最大化的另一种表现方式是每股收益最大化。每股收益除了反映所创造利润与投人资本之间的关系外，每股收益最大化与利润最大化目标的缺陷基本相同。
（二）股东财富最大化 优点 缺点 1.非上市公司难于应用； 1.考虑了风险因素； 2.股价受众多因素的影响，股价不能完全准确反2.在一定程度上能避免企业短期行为； 映企业财务管理状况； 3.对上市公司而言，股东财富最大化目3.它强调得更多的是股东利益，而对其他相关者标比较容易量化，便于考核和奖惩。 的利益重视不够。
【提示】在已上市的股份公司中，股东财富由其所拥有的股票数量和股票市场价格两方面决定。在股票数量一定时，股票价格达到最高，股东财富也就达到最大。
【例·判断题】就上市公司而言，将股东财富最大化作为财务管理目标的缺点之一是不容易被量化。（ ）（2011年）
【答案】×
【解析】对上市公司而言，股东财富最大化目标比较容易量化，便于考核和奖惩。
缺点 1.没有考虑利润实现时间和资金时间价值； 2.没有考虑风险问题； 3.没有反映创造的利润与投入资本之间的关系； 4.可能导致企业短期财务决策倾向，影响企业长远发展。
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