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大学生职业生涯规划大赛策划书

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动材料及时存档;

(2)活动结束后宣传部积极做好活动的后期宣传,尽量使活动的效果达到最大化;

(3)将获奖者名单及相关材料备份。

三、活动流程

(1)参赛者现场抽签并按其抽签结果依次对号入座; (2)有请评委老师及领导入席; (3)主持人致辞并作开场白; (4)领导致开场讲话;

(5)参赛者依次按顺序进行演讲、展示作品及陈述; (6)评委为参赛者评分; (7)主持人公布成绩;

(8)为获奖者颁发荣誉证书及奖品; (9)领导总结发言。

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四、活动经费预算

单位: 元

序号 物品名称 数量 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 单价 金额 150 20 30 30 30 25 10 5 100 60 20 480 备注 荣誉证书 15本 10 钢笔 书 笔记本 小礼品 海报纸 卡纸 丝带 横幅 矿泉水 打印费 总计 1支 1本 3本 3份 20 30 10 10 10张 2.5 10张 1 1卷 2件 5 30

五、活动注意事项:

(1)活动时间安排,不宜耽误太多的课程。 (2)注意维持好现场秩序,防止现场混乱。

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(3)做好电源连接和音响试音工作,以免因音响问题影响活动质量。

(4)注意资料存档备份

(5)联系好相关出席活动人员、尽早通知老师、评委、领导,以免发生时间上的冲突。

(6)认真落实领导嘉宾的座位安排。

(7)相关工作人员要做好活动收尾工作,打扫清理现场,并返还相关设备。

(8)制定应急预案,如在活动中出现任何突发事件,由活动负责人全权负责处理。

(9)活动开展时每个环节都需要恰当融合,并会变通,避免出现冷场现象。

(10)主持人注意做好前后相连接。

六、应急方案

(1)自然灾害 (2)停水停电

(3)人为事故(火灾、踩踏事件、暴力行为)

采取的措施:纪检部在前门进行学生疏散工作,体育部在后门进行学生疏散工作,辅导员和各班班干部同时进行疏散工作。学生会的学生干部维持会场秩序,并采取相应的自救措施。

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七、附件

附件一:活动各方面负责人 附件二:评分明细表 附近三:奖项设置 附件四:参赛选手名单

管理学院团总支学生会学习部

2011年9月28日

附件一:

活动各方面负责人

迎接相关领导、评委、辅导员: 主席团, 学习部 领导发言稿: 办公室 主持人推荐:文娱部 音响、话筒:生活部 借物资:生活部 现场布置: 学习部 邀请老师、嘉宾: 学习部 物资购买: 生活部 清理活动现场: 学习部

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现场秩序: 纪检部 活动现场拍摄: 办公室 电脑控制: 组织部 音响控制:主持人

附件二:

评分表 评分项目 评分标准 1、有自我分析 设计内容 的完整性 (20分) 2、有环境分析 3、有目标分析 4、有短期、中期、长期计划 5、有具体实施方案 6、有目标计策校正调整环节 1、能对自身及外部环境进行全设计内容 的科学性 面、科学、客观的分析 2、能结合自我分析及外部环境设立合理的职业目标 分值 选手得分情况 备注 3 3 3 3 4 3 10 10 可实施性 3、能根据职业目标指定合理的短、中、长期计划 (35分) 4、具体实施方案切实可行,具有可操作性 10 10 可编辑

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