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品牌管理考核考核方法

来源:用户分享 时间:2025/10/17 1:50:11 本文由loading 分享 下载这篇文档手机版
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品牌管理考核/考版本 修改状核方法

营销类考核/品牌名 管理考核/考核方称 法 编码 页次 1/4 态 1.市场部考核分值表 考考核时间: 实指标指 标 类别 分 值 得分 (1)参与公司CIS策划情况 (2)品牌定位和品牌推广情况 (3)品牌维护力度 定性(4)策划并实施品牌战略情况 指标 (5)品牌调查与跟踪情况 (6)品牌投诉情况 5 10 5 5 5 10 注 际备 核对象:市场部 当月品牌投诉处理满意率 60 定量 指标 100 合计 参考评分方法 (1)定性指标。 1)“参与公司CIS策划情况”:优秀5分,良好3分,一般1分,差0相关说 明 编制人 审核人员 员 编制日 审核日期 期 (续)

营销类考核/品牌名 管理考核/考核方称 法 页次 2/4 态 修改状编码 版本 批准人员 批准日期 2.销售部考核分值表 考考核时间: 实指标指 标 类别 分 值 得分 (1)品牌形象维护情况 (2)收集反馈品牌信息情况 (3)品牌调查情况 定性(4)组织营销队伍实施品牌推广情况 指标 (5)品牌投诉情况 5 10 10 10 5 注 际备 核对象:销售部 当月品牌投诉处理满意率 定量 60 指标 100 合计 参考评分方法 (1)定性指标。 1)“品牌形象维护情况”:优秀10分,良好6分,一般2分,差0分。 2)“收集反馈品牌信息情况”:优秀10分,良好6分,一般2分,差0分。 3)“品牌调查情况”:优秀5分,良好3分,一般1分,差0分。 4)“组织营销队伍实施品牌推广情况”:优秀10分,良好6分,一般相关说 明 编制人 审核人员 员 编制日 审核日期 期 (续)

营销类考核/品牌名 管理考核/考核方称 法 页次 3/4 态 修改状编码 版本 批准人员 批准日期

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