职位说明及工作标准制定表
部门名称 项目部 职位名称 安全员 职位等级 基 职位编号 1 本部门最佳编制人员数 本职位最佳编制人员数 对内经常需要 协调的部门 对外经常需要 协调的机构 按工程建筑面积大小 1 本部门实际在职人员数 本职位实际在职人员数 公司质安部、人力资源部 市质量安全监督站、城监大队、派出所、居委会 该职位可能轮换可能升迁的职位：安全主管 的岗位以及可能升迁的职位 可能轮换的岗位：各项目部安全员 项目经理 安 机 电 全 工 长 员 （请将该职位所在位置加粗倾斜）本部门组织结构及人员编制图项目副经理 技术负责人 土建施工员 水电施工员 质 检 员 材 料 员 仓 管 员 资 料 员 取 样 员 核 算 员 在保证项目安全生产文明施工的基础上，协助项目部执行并落实安全管理的 岗位概述相关制度，做好安全技术交底，控制事故发生率，确保项目安全生产文明施工。 备注：职位概述应包括本职位工作的整体性质、中心任务和要达到的工作目标。 序号 工 作 职 责 及 其 对 应 权 限 1、协助项目经理执行落实公司有关安全规章制度，文件及通知。 2、严格执行安全教育制度，对新进场工人来一批教育一批，来一人教育一人，教育率达100%。 3、严格落实安全检查制度，定期和不定期及日巡检，将事故隐患消灭在萌芽状态之中。 4、执行分部分项安全技术交底，纵向延伸到施工班组全体作业人员，并签名记录。 5、做好安全内业管理存档，按JGJ59-99中安全管理内容进行整理建档。 6、努力学习安全技术知识，熟悉掌握各种安全技术措施，规章制度，标准规定，坚决制止违章指挥和违章作业，大胆管理按章办事，不徇私情，遇险情要果断处理。 7、能独挡一面，工作积极性高，热爱本职工作，吃苦耐劳，善于管理，做好本职工作。 8、工伤事故建档，每月准时报送公司存档。 9、协助班组办理上岗证，就业证等证件和签定劳动合同，监督工资发放，做好内业资料。 10、做好保安队伍建设，确保现场材料安全和无治安案件发生。 备注： 若是内容太多，此表容不下，可加附页。
工作职责及其对应权限 工作任务及关键考核指标 工作任务 （按所占时间多寡从上至下排列） 完成此项任务工作频率 所耗大概时间 1、 2、 3、 本任务重要性评分 1、 2、 3、 工作产出 1、 2、 3、 此项任务应达到的标准 1、 2、 3、 关键考核指标 1、 2 3、 备注：1、本岗位的任务重要性总分为100分。 2、工作频率分经常、每天一次、每周一次、每月一次、每季度一次、视需要而定六种。
3、工作产出指工作行为的所有成果，包括制订的制度、复印的文件、组织的活动或影响他人的建议等。 4、考核指标可从工作产出的数量、质量、成本、时限、满意度等方面进行分析。
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