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化工集团公司研发中心岗位工作标准
研发中心主任岗位工作标准…………………………………………………………………………124 研发中心研究室主任岗位工作标准…………………………………………………………………126 研发中心研发岗位工作标准…………………………………………………………………………128 研发中心实验员岗位工作标准………………………………………………………………………130 研发中心信息网络管理岗位工作标准………………………………………………………………132 研发中心综合管理员岗位工作标准…………………………………………………………………134
XX化工集团有限公司 研发中心主任岗位工作标准
1 目的与依据
为了加强XX化工集团有限公司(以下简称公司)的科学管理,进一步规范研发中心主任岗位的工作,依据公司有关管理要求,特制定本工作标准。 2 适用范围
本标准规定了公司研发中心主任岗位的职责、岗位人员基本技能、工作内容与要求、检查与考核。
本标准适用于研发中心主任岗位的工作。 3 职责 3.1 责任
3.1.1 在公司技术总监的领导下,带领研发中心员工开展产品质量改进、工艺技术进步、新产品开发工作。对研发中心工作负全责。 3.1.2 负责研发中心工作的管理及改进。 3.1.3 负责贯彻执行公司各项规章制度。 3.1.4 负责研发中心对外的联系与协调。
3.1.5 负责对研发中心员工的业务指导、培训和业绩考核。 3.2 权限
3.2.1 有权安排研发中心员工的工作。
3.2.2 经技术总监审批后,有权对外联系和处理新产品开发有关事宜。 3.2.3 对研发中心人员的配备、培养、奖惩等,有建议权。 4 岗位人员基本技能
4.1 了解公司现有产品结构及公司未来发展方向。 4.2 了解公司现有生产装置和工艺流程。
4.3 了解公司现有产品及生产工艺的技术发展趋势。 4.4 具有科研开发工作的实践经验及项目管理能力。 4.5 具有较高的管理和协调能力。
4.6 具有本科以上文化水平及中级以上技术职称。 4.7 具有一定的外语水平,能够阅读外文资料。 4.8 具有熟练的电子计算机操作技能。 5 工作内容与要求
5.1 组织实施公司立项科研与技术开发项目,且高标准完成。 5.2 按标准和要求组织公司对内、对外的技术交流。 5.3 负责实施科研与技术成果的鉴定工作,确保无差错。
5.4 编制好科研开发中心年度工作计划和年度工作总结,内容详实准确。
5.5 落实科研开发中心人员培训、考核工作。
5.6 组织实施技术资料的收集与管理工作,要具有全面性和可操作性。 5.7 认真按时完成领导交办的其它工作任务。 6 检查与考核
6.1 本标准执行情况,由公司主管领导按期检查与考核。 6.2 考核内容为本标准规定的职责和工作内容与要求部分。 6.3 根据公司绩效管理考核办法进行考核与奖励。 7 附则
7.1 本标准由公司标准化领导小组提出并归口。 7.2 本标准由研发中心起草并负责解释。 7.3 本标准自发布之日起施行。
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