当前大学生就业困难的原因分析及对策探析

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当前大学生就业困难的原因分析及对策探析

作者：王 飞

来源：《文教资料》2010年第01期

摘要：在全球金融风暴的影响下，近年来我国就业形势较为严峻。通过学生座谈等调研活动。我们发现，在毕业生就业过程中，学校及学生层面存在不少亟待解决的问题与消除的现象，主要有毕业生就业缺乏灵活性，实践能力较弱，软实力不强，毕业生就业主动性不强，课程安排不合理等方面。当前应通过进一步指导大学生树立正确的就业观，增强大学生的实践能力，丰富大学生的就业渠道，加强大学生的心理辅导，改进毕业论文审核及毕业答辩方式，加强就业政策解读等途径促进大学生就业。 关键词：大学生 就业困难 原因 对策

在全球金融风暴的影响下，近年来我国就业形势较为严峻。2009年6月，由麦可思(MyCOS)——中国大学生就业研究课题组撰写、社会科学文献出版社出版的《中国大学毕业生就业报告》统计显示，受经济增长放缓影响，2008届大学毕业生半年后的就业率约为86％，同比下降2个百分点，同时毕业生的收入也出现明显下降。2009年就业情况也不够理想，据教育部公布的数据显示，2009年高校毕业生总数在2008年567万的基础上。又增加了44万人。截止到2009年7月1日，我国已有415万普通高校毕业生落实了就业岗位，高校就业率达到68％，与2008年同比基本持平。教育部有关负责人同时表示：“尽管高校毕业生就业工作已取得显著成效，但就业形势依然十分严峻。”当前，各高校2010届毕业生就业工作已全面展开，初步估计，未来将有700万左右的大学生进入就业市场，这又将给不甚景气的就业市场带来更大的压力，大学生就业难的问题愈加凸显。

一、大学生就业难的原因

大学生就业难的原因是多方面的。从宏观角度来看，目前大学生面临的岗位少、就业难等问题。是我国经济发展与经济结构调整过程中必然出现的。北大教授张颐武指出：目前中国大学生遭遇的就业难，其实是经济发展过程中的必然问题，中国在计划经济向市场经济的转型过程中，大学生就业缺乏灵活性的问题必然暴露出来。

在高校，通过学生座谈等调研活动，我们发现，在毕业生就业过程中，学校及学生层面尚存在不少亟待解决的问题与消除的现象，主要有以下几个方面。