企业培训理念

企业培训理念

步聯一：册求分析

步骤二：制定计划

步骤三：跟琮林导

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呈现内容 ◎企业培训的观念 ◎企业培训的目的 ◎企业培训的原则 ◎企业培训的实施

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企业培训观念

1、培训是什么?

2、培训与传统学校教育、职工教育的区别

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3、成人学习原理

t 1、企业培训

是指企业为了使员工获得或改 进与工作有关的知识、技能、态度 与行为，以利于提高员工绩效和对 企业目标的贡献，企业所作的有计 划的、有系统的各种努力。

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]2、学校教育与培训的区别

教学

教师传授

因技术进步而学习

以教师为中心 主要关注槪念 以信忠的获孤为目标

系统的如识 室內授课

以技矣皂的掌握为目标

实用的技芳皂、态度.习彳贯 室内 夕卜相 结合，注意与环境融 合，赋予个参与彳生

?知识 ?技术进步

4生1匕，学员的

?中心

?关注 ?目标 ?内容 ?方法

培训

学员发现

因开发人力资源而技术进步

以学员为中丿《 更关注行为和态度

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3、成人学习特点

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◎成人是通过干而学的 ◎采用真实的例子

?成人是通过与原有知识的联系、 比较来学习的 ?消除恐惧心理 ◎引导和启发

◎采用训练方式的转换 ◎关注行为的改变

成人学习原理

思想决定行动 行动决定习惯 习惯决定品质 品质决定命运

“人的行为总是一再地重复。因此, 卓越不是单一的举动，而是习惯。” 一

一亚里斯多徳

分组讨论:

关于培训观念的对与错

◎各小组讨论10分钟，归纳小组意 见并摘要书写

?选派小组发言代表

◎各组代表发言（各3-5分钟）

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