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工作总结-小学工会申报模范职工之家汇报材料 精品

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小学工会申报模范职工之家汇报材料

小学工会申报模范职工之家汇报材料 执笔吴海龙

我校位于吉首市区人民北路北门街18号,校园占地面积9亩,教育教学用房三栋,教学楼建筑面积4927平方米,用房62间,其中教室用房33间、办公用房15间,学校现有义务教育班级27个,在校学生1865人,有教职员工97名,其中女教工69人。

在上级工会和学校党支部的领导下,我校工会以邓小平理论、\三个代表\重要思想、科学发展观和十八大精神为指导,科技紧紧围绕教育教学这一中心开展工作,团结和动员广大教职员工立足本职,积极投身教育改革,努力实现工会重点工作的突破和自身建设的加强,为学校的持续发展注入了新的活力。 学校2019年、11年、12年、13年均被评为市级基层工会先进单位,2019年被评为州级基层工会先进集体;2019年、2019年分别荣获市、州级模范教工之家称号,2019年荣获省级模范教工之家称号;2019年,《家校合作指导孩子养成良好习惯的研究》课题荣获省级家庭教育科研成果二等奖;2019年在市级第九届艺术节比赛中,话剧《我的故乡我的城》荣获一等奖,舞蹈《山城娃》荣获二等奖,小组唱《欢乐的小白鹭》荣获二等奖;2019年5月荣获市级\三独\比赛优秀组织奖;科技创新大赛,2019年获市级团体总分第一名,2019年获优秀组织奖,2019年获团体总分第三名,2019年、2019年均获团体总分第二名;2019年十月荣获吉首市第七届中小学乒乓球男子甲组团体总分第四名、女子甲组团体总分第三名;2019年——2019年,学校还先后被授予\全国写字教学工作先进单位\湘西自治州中小学教学常规管理优秀学校\、市级\教师专业发展示范校\教研先进单位\体育工作先进单位\关心下一代工作先进单位\综治维稳、安全生产先进单位\等光荣称号。

一、坚持校务公开,加强行风建设,发挥工会的监督职能。

每学期开学前,工会都会召开教职工大会,由学校党支部及工会委员会商榷列出讨论的提案主题及要点,积极让教师参与学校管理。 在领导与教工之间搭起了一座相互沟通交流的连心桥。

通过民主监督,民主管理,校务公开等途径,增强了学校工作的透明度。

对行政的各项制度,规章,方案,重大决策,要事的处理意见,及时向教工传达。

有不明或不通之处及时给予解释和疏导;教职工的合理化建议则向行政即时反映。

学校工会全面贯彻、执行\校务公开\的精神,并积极组织实施校务公开。 在每周的教师会上都会向全体教职员工通报学校的大事小情,并倾听全校师生对学校工作的意见和建设。

设立\校长意见箱\收集各方面的意见和建议。

校务公开全面调动了广大教职员的积极性,增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。 在对学校满意度测评中,我校达100

二、下大力气抓好全心全意依靠教职工办学方针的贯彻落实,努力提高教代会质量和水平。

在教育战线贯彻和落实全心全意依靠工人阶级的指导方针,就是全心全意依靠教职工办学。

实现全心全意依靠教职工办学的重要途径就是抓好教代会建设。

为此,我们每年都定时召开教代会,征集教职工提案,审议校长学校工作报告、学校财务收支情况报告,审议和修订《教职工目标量化管理细则》,民主评议学校领导班子,解答教职工提出的热点难点问题,充分倾听广大教职工的呼声。 广开言路,集思广益,实行校务公开,充分发挥教职工参政议政的职能,接受群众监督。

三、加强学习,深化师德建设,缔造思想政治素质和业务过硬的教职工队伍。 组织教职工学习邓小平理论、\三个代表\重要思想、科学发展观和十八大精神,树立马克思主义的世界观、人生观、价值观。

开展师德师风大检查、大讨论,发了一份\致全校教师师德建设倡议书\明确提出\爱生是师德建设的灵魂\向学生家长及有关人士征求师德师风建设反馈意见表200余份,树立了一批师德学习标兵,增强了教师教书育人,以身立教的使命感。

在教师中开展创先评优活动,以理想教育、榜样的教育,引导广大教师树立

正确的人生观、世界观,立足本职岗位,多做贡献。 加强了关爱学生的责任意识,师德水平普遍提高。 树立爱校思想,共谱辉煌篇章。

紧紧围绕\爱校\二字来评价人与事,以\爱校\凝教师之心,聚教师之力。 每学年举办一次班主任育人工作经验交流会,转化\后进生\工作交流,师德讲座,编印《学校教育教学论文集》。

绝大多数教师充分认识到\只有每一个人的努力,才有学校的辉煌,只有学校的兴旺,才有我的光荣。

\校荣我荣,为校争光\深入教师的心田。

通过加强继续教育、新课程培训,校本教研,课题研究,提高全体教职工的教育教学能力和水平。

大力支持教师走出去学习,参观取经,在校内支持教师参加各种教学竞赛的活动,积极推选教师参与市级以上的各种教学竞赛,使中青年教师在各项竞赛中展示才华。

几年来,二十余人次教师获市级以上教学竞赛奖。

教师们在加强理论学习的同时,在教育教学科研中积极探索,勇于创新,已经取得显著成绩。

两个省级教育科研课题均评为\优秀\课题,正在研究的市级教育科研课题有9个。

四、积极维护教职工合法权益,热心为群众办好事办实事

校工会准确把握了正确处理整体与局部、个人与集体利益关系的原则,经常深入群众调查研究,广泛了解群众的困难和要求,对广大师生反映强烈的难点、热点问题,及时向学校反映。

学校领导非常支持工会工作,重视工会反映的问题,根据师生意愿和学校实际,同工会一起,研究落实措施。

学校领导班子,提倡人性化管理,关心群众生活。 在这方面,工会也做了大量工作。

为全体教师交了大病保险金,医疗互助互济基金,女教工特殊疾病保险金,平时,教职工有伤病住院,或者教职工亲属去逝,工会干部与学校领导都去看望

和慰问,同时也积极组织教师们去看望和慰问。

老教师子女结婚办喜事,工会干部和学校领导前去祝贺。

教师家庭有困难,学校工会主动向州市工会申请困难补助,教师住院,学校工会干部主动帮办理自付医疗费的报销手续,给教师向上级工会争取到免交论文评审费的优惠政策,已向市教育工会上交各种论文38篇。

真正把温暖送到了每一位教职工的心里,增强了全体教职工对学校的亲和力,激发了教职工的工作积极性,促进了学校工作的全面提升 五、开展各种形式的活动,帮助教职工全面提高自身素质

在教工中开展评选\四好\女教工好妻子、好儿媳、好母亲、好女儿、\十佳\教师、爬山、趣味性以及六一师生同台演出等丰富多彩的激励和文体活动,为学校工作带来了生气和活力,同时更进一步活跃了教职工生活,促进了教职工家庭和睦、身心健康,增强了凝聚力和向心力,使广大教职工精神愉快、生气勃勃、团结一致地投入到工作中去,为学校的改革发展做出了贡献。

慰问退休教师,组织退休教师开展三八踏春、猜谜语、重阳节歌咏会、猜脑筋急转弯、套圈等活动,让退休教师老有所为、老有所乐,倍感学校大家庭的温暖,有益退休教师的身心健康。

校工会组织开展了各种文体活动,丰富教工业余生活,提高教师综合素质。 六、今后学校工会工作的任务

在创建模范职工之家过程中,我们虽然做了大量工作,也取得了一定的成绩,但也存在些一些问题,比如如何充实教工之家的活动、购置足够的活动器材等。 校兴我荣,共铸丰碑。

工会是群众组织,它的基本职责是维护职工的合法权益。

要做好学校的工会工作,一定要做到维护教职工的切身利益与促进学校工作相结合。

因此,我们学校的工会工作,一方面要严格按照《工会法》的要求,坚定不移地代表和维护教职工的合法权益;另一方面要立足于学校改革、创新与发展,紧紧围绕\水灵、聪慧、高尚\的育人目标,做好工会工作,促进学校的健康、稳定与持续发展。

今后,我们要重点从以下方面做好学校的工会工作。

1、认真学习与贯彻执行《工会法》,全面促进学校工会工作 2、继续加强工会的自身建设,进一步强化服务意识 3、加强师风师德教育,举办讲述身边故事等教育活动。

4、校工会将充分发挥工会委员的作用,做好青年教工的教育和关爱工作。 让他们尽快成为学校的骨干力量。

5、与校各职能处室密切配合,把工会的各项管理工作真正落到实处。 6、与校教科研室等部门密切联系,开展业务竞赛活动,强化教师的学习意识,研究意识和发展意识。

7、通过各种渠道,维护职工合法权益,为职工解困救急,办实事,实施温暖工程。

吉首市第二小学工会 2019年11月30日

小学教学工作汇报材料2019年学校党建工作汇报材料创建模范教职工之家活动方案

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