国开(中央电大)行管专科《行政组织学》十年期末考试简答题题库

国开(中央电大)行管专科《行政组织学》十年期末考试简答题题库

(电大期末纸质考试必备资料)

说明：1.试卷号：2542；

2.资料整理于2020年3月19日，涵盖了2010年1月至2020年1月中央电大期末考试的全部试

题及答案。

2020年1月试题及答案

13.与其它社会组织相比，行政组织具有哪些特点？

答：(1)行政组织是唯一可以合法使用暴力的机关；(2)行政组织是一个具有天然垄断地位的组织；(3)行政组织是可以合法行使行政权的组织；(4)行政组织是承担公共责任的组织；(5)行政组织是追求公共利益为目的的组织。

14.简述组织沟通的基本原则。

答：(1)明确性原则；(2)准确性原则；(3)需要原则；(4)计划原则；(5)反馈原则；(6)在战略上使用非正式沟通原则。

2019年7月试题及答案

14.简述领导素养的主要内容。

答：(1)政治素养；(2)道德素养；(3)能力素养；(4)知识素养；(5)心理素养。 15.简述组织沟通的基本构成要素。

答：(1)发讯者；(2)编码；(3)信息；(4)渠道或媒介；(5)受讯者；(6)译码；(7)受讯者的反应；(8)反馈。

2019年1月试题及答案

14.领导影响力的作用具体表现在哪些方面?

答：(1)领导影响力是整个领导活动得以顺利进行的前提条件；(2)领导影响力影响着组织群体的凝聚力与团结；(3)领导影响力可以改变和影响组织成员的行为。 15.简述组织沟通的基本原则。

答：(1)明确性原则；(2)准确性原则；(3)需要原则；(4)计划原则；(5)反馈原则；(6)在战略上使用非正式沟通原则。

2018年7月试题及答案

14.影响管理层次与管理幅度的主要因素有哪些？

答：(1)下级的教育、训练和技能；(2)工作性质与计划程度；(3)管理技术与工艺水平；(4)权力模式和授权的程度；(5)组织环境和组织状况。 15.简述国务院的职权内容。

答：(1)行政立法权；(2)行政提案权；(3)行政领导与管理权；(4)行政监督权；(5)人事行政权。

2018年1月试题及答案

14.简述组织结构的功能与作用。

答：(1)整合功能；(2)功效率功能；(3)控制功能；(4)沟通功能；(5)心理需求功能。 15.领导者在用人过程中应坚持的原则主要有哪些？

答：(1)扬长避短原则；(2)量才任职，职能相称原则；(3)诚信不疑原则；(4)明责授权原则；(5)用养并重原则。

2017年6月试题及答案

14.简述群体凝聚力与员工个人成长的关系。

答：群体凝聚力对于个人的成长面言也是一件利弊参半的事情，从有利于员工成长的一面来说，群体凝聚力强的群体使人产生安全感，在遇到困难的时候容易得到他人的支持和帮助。从不利于员工成长的一面来说，凝聚力强的群体中的员工有时会有较强的依赖性，缺少独立性和创造性。 15.简述领导素养的主要内容。

答：(1)政治素养；(2)道德素养；(3)能力素养；(4)知识素养；(5)心理素养。

2017年1月试题及答案

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