第一范文网 - 专业文章范例文档资料分享平台

秋《劳动法规和劳动法》平时作业 

来源:用户分享 时间:2025/7/24 21:06:19 本文由loading 分享 下载这篇文档手机版
说明:文章内容仅供预览,部分内容可能不全,需要完整文档或者需要复制内容,请下载word后使用。下载word有问题请添加微信号:xxxxxxx或QQ:xxxxxx 处理(尽可能给您提供完整文档),感谢您的支持与谅解。

期为( )

答案:C

您的答案:C

题目分数:

此题得分: 29.第29题

《违反〈中华人民共和国劳动法〉行政处罚办法》规定,用人单位有拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,应责令支付劳动者工资报酬、经济补偿,并可责令支付劳动者赔偿金按相当于

支付劳动者工资报酬、经济补偿总和的( )

至5倍

至5倍

至6倍

至7倍

答案:B

您的答案:B

题目分数:

此题得分: 30.第30题

《全国年节及纪念日放假办法》修订(

)年

答案:D

您的答案:D

题目分数:

此题得分: 31.第31题

未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为( )

答案:B

您的答案:B

题目分数:

此题得分: 32.第32题

我国劳动法禁止用人单位招用未满(年人。

周岁?

周岁

周岁??

周岁

答案:C

)的未成您的答案:C

题目分数:

此题得分: 33.第33题

依《劳动合同法》,已建立劳动关系,未同时订

立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同

个月

个月

C.半个月

个月

答案:B

您的答案:B

搜索更多关于: 秋《劳动法规和劳动法》平时作业  的文档
秋《劳动法规和劳动法》平时作业 .doc 将本文的Word文档下载到电脑,方便复制、编辑、收藏和打印
本文链接:https://www.diyifanwen.net/c57y7t1u4u44ddq3430jm4g4gh0kze500ygk_6.html(转载请注明文章来源)
热门推荐
Copyright © 2012-2023 第一范文网 版权所有 免责声明 | 联系我们
声明 :本网站尊重并保护知识产权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果我们转载的作品侵犯了您的权利,请在一个月内通知我们,我们会及时删除。
客服QQ:xxxxxx 邮箱:xxxxxx@qq.com
渝ICP备2023013149号
Top