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团队合作 共同提升 市实验幼儿园园
长工作室周期工作汇报
根据郑州市教育局关于成立校长(园长)工作室的要求,XX年元月郑州市实验幼儿园成立了以郝江玉园长为主持人的园长工作室。
工作室在成立的三年时间里,开展了学员交流研讨、课题研究、园际观摩交流、高层次培训等活动。通过园长工作室这个平台,促进了园长管理水平、业务能力的有效提高,并带动各园教育教学质量、师资队伍建设等方面的全面提升。 一、精心筹备,团队组建
在市教育局领导的关心下,郑州市实验幼儿园园长工作室积极拓展辐射范围,吸纳了来自登封、荥阳、中牟、上街区和高新区的多所幼儿园园长,工作室成员所在幼儿园包含了公办、民办、企办等不同性质和等级。工作室根据具体情况制定了工作室主持人职责、助理职责、工作室机制、管理制度、档案管理制度、学员管理制度等。这些制度有效地保障了工作室的运作、管理与考核。 二、理念引领,共谋发展
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在工作室团队的共同努力下,形成了合作—交融—发展的理念,使工作室真正成为园长之间研讨交流的平台、锻炼实践的基地。在工作室成立之初,开展了园所理念交流活动,每所幼儿园都有其独特的园所文化。
郑州高新区六一幼儿园:将每一个梦想捧在手心。
登封市直属第一幼儿园:三位一体,共同成长——愿我们的教师、孩子、家长一起体验生活、分享快乐、健康成长!
荥阳市第一幼儿园:爱育和谐,打造幸福家园。 登封市直属第二幼儿园:一切为了孩子,为孩子一生的发展奠定基础。
中牟百花路幼儿园:在快乐中同成长、同发展。 上街区幼儿园:尊重天性、发展个性、培养灵性。
长铝幼儿园:教育是尊重不是管束,教育是引导不是指挥,教育是师生有效的互动,教育是自然的、潜移默化的。
郑州市实验幼儿园:爱心育人、慧心做事。 通过交流学习,各园的教育理念核心:爱与尊
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