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《幼儿园组织与管理》专科 - 练习题库及管理

来源:用户分享 时间:2025/7/1 14:03:59 本文由loading 分享 下载这篇文档手机版
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期内发展的总体目标;②层层分解目标,建立组织目标与个人目标相统一的目标体系;③围绕目标制订工作计划,为各项工作的科学运行提供直接的依据。(2)实施目标 (3)评价目标成果

5.一个优秀的园长应具备哪些素质条件?你认为园长应如何适应市场经济条件下幼儿园管理的现实要求?

园长应德才兼备,才能较好地发挥其核心影响作用,履行其肩负的使命。园长应具备的条件包括:(一)政治思想和品德条件 。(1)园长应有较高的方针政策水平 (2)园长应具有高度的事业心和责任感 (3)园长应具有高尚的道德修养 (4)园长应具有优良的工作作风,追求真理,实事求是,树立正气 (二)文化和专业素养 (1)园长应具有较好的文化科学知识基础,并保持较强的求知欲 (2)园长应具有系统的幼儿教育专业知识 (3)园长应知晓一定的管理科学知识 (三)领导能力和管理才能 (1)决策组织能力 (2)预测应变能力 (3)进取创新能力 (4)意志力(四)健康的身体素质条件,利于保持充沛的精力投入到繁忙的工作中去。 6.论述幼儿园人员管理的内容及方法。

一、合理选聘和安排使用人⑴因事用人的原则 ⑵知人善任的原则 ⑶优势互补,结构合理的原则 ⑷劳逸均衡的原则 ⑸建立健全的用人机制 。 二、满足教职工的正当需要。(1)满足教职工物质生活的需要。(2)满足教职工精神生活的需要。 第一,职工政治宗教信仰上的追求。第二,理解并满足教职工要求信任,尊重和自我实现的需要。 第三,满足教职工学习进修的需要。第四,满足教职工文化休闲娱乐的需要。三、采用多种激励的方式,调动教职工的积极性。激励的方式主要有(1)奖励。(2) 参与激励。(3) 目标激励。(4) 关怀支持激励。(5) 自我激励。四、加强教职工的培训。在幼儿园教职工的培训管理方面,应注意以下问题:(1)幼儿园中的各岗位工作人员都是培训的对象(2)人员培训的内容:培养训练教职工应坚持对思想素质与业务素质双管齐下。(3)培训的方式:采用多种方式对教职工进行培训。

7.谈谈你对幼儿园保教质量管理的认识?

保教质量管理是按照幼儿园保教目标的要求安排保教活动,并对保教过程的各个阶段和环节和进行质量控制的过程。保教工作管理的中心任务在于提高幼儿保教的质量。1.树立正确而全面的保教质量管理观。正确而全面的保教质量管理观包括: (1)全面发展的保教质量管理观(2)面向全体幼儿的保教质量管理观(3)全员管理的保教质量管理观(4)全程管理的保教质量管理观。2.建立和健全保教质量管理制度,严格实行“四全管理”。 (1) 建立相对完善的保教质量标准(2)健全保教质量的检查制度(3)建立保教质量管理的分析评价和反馈制度

8.论述我国幼儿园管理的基本原则。

1.目标明确,办园方向性原则。(1)关于方向性的选择应注意:第一,园长要坚持正确的办园指导思想。第二,坚持党的领导。(2)关于目标的确立。幼儿园工作目标,应在正确方向的导引下而确立。2.内外协调,权变性原则。贯彻这条原则要求正确处理多种关系。(1)处理好幼儿园内部各要素之间的关系。(2)处理好幼儿园与外部相关方面的关系。(3)处理好内部协调与外部协调的关系。(4)方向目标的稳定与权变的关系。3.民主管理、调动积极性原则。(1)科学地认识人、研究人是贯彻底民主管理的前提(2)组织机构的设置上要畅道教职工和家长参与管理的渠道(3)方法上要密切联系群众,因人而异采用多种方法有效地调动教职工的工作积极性。4.保教为主,整体科学化原则(1)运用系统论的原理和方法,面向整体,综合部署(2)抓住中心,带动全局(3)保教结合,按照幼儿教育的规律办事。(4)按照各项工作的客观要求管理幼儿园中保教以外的工作。5.健全制度,规范治理的原则

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