基层操作人员能力评价标准及评价表
XXGC/ZK-056-J8
姓名 岗位 评价项目 本岗位HSE目标的完成情况 单位 本岗位年限 评价日期 年龄 评价结果 评价标准 A、 无违章、无责任事故。 B、 无严重违章、无重大责任事故。 C、 有严重违章、发生重大责任事故。 A、 身体健康、无影响本岗位作业的疾病。 身体素质 B、 身体状况一般、基本能从事本岗位作业。 C、 身体状况不好、不能从事本岗位作业 A、 有丰富的专来技能，能出色的完成本职工作。 专业技能 B、 技能水平一般，工作中不常有错误。 C、 技术水平较差，工作经常出现返工现象。 65
A、 经过培训取得本岗需要的上岗资格证和特种作业操作证。 B、 经过补考取得本岗需要的上岗资格证和特种作业操作证。 C、 经过培训未取得本岗位需要的上岗资格证和特种作业操作证 A、 严格执行岗位HSE职责和岗位操作规程无违章作业、违反劳动纪律行为。 HSE职责履行情况 B、 执行岗位HSE职责和岗位操作规程有轻微违章作业、违反劳动纪律行为。 C、 不执行岗位HSE职责和岗位操作规程，有严重违章作业、违反劳动纪律行为。 A、 参加过重大工种施工。 工作经历 B、 参与过一般工种施工。 C、 未参与过工种施工。 A、 参加过公司以上部门组织的培训，并取得合格证。 培训情况 B、 参加过公司组织的培训，并考试合格。 C、 未参加过任何培训。 A、 掌握本岗位理论知识，技能鉴定理论成绩85以上。 理论水平 B、 基本掌握本岗位理论知识，技能鉴定理论成绩60以上。 C、 不能掌握本岗位理论知识，技能鉴定理论成绩不合格。 评价人签字： 基层单位盖章： 主管部门签字盖章： 取证情况 66
总体评价结论： 胜任□ 不胜任□ 评价说明：评价结果全部为“C”为不能胜任情况。
外雇临时工考核评价表
XXGC/ZK-056-J9
姓名 性别 年龄 工种 考核评价内容 考核项目 技能状况 分 项 评 价 评价意见 基层班组考核 工作业绩 工作质量 劳动表现 培训情况 用工部门 考核日期 67
考核评价人： 盖章： 公司（项目部）考核意见： 签字： 盖章： 公司主管部门评价意见： 签字： 盖章： 注：考核、评价意见填合格或不合格，是否同意续签合同。
工程项目投标评审表
编号： XXGC/ZK-057-J1 项目编号 合同编号 主管部门 68
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