助理班主任工作计划

篇一：助理班主任工作计划 助理班主任工作计划

09我们是新生，在学习、住宿、生活遇到难处的时候，总会想着去找小班，对于我们从外地远道而来的同学来说，小班是那个时候最亲切的人。一年的学习，一年的沉淀，对学校的环境、文化、人事都有一定的熟悉。怀着一颗感激的心，尝试来承担这一份神圣的职责。我将奉献自己的所学和两年来的一些经验以及满腔的工作热情在这块天地里。 在我的认识中，助理班主任充当着学生工作中的重要角色，要协助班主任工作，管理班集体，让10级的新生更好更快地适应大学生活，引导新生热情洋溢的投入大学生活，把他们从迷失中拉出来，摆脱迷茫，并让他们感觉到机械工程学院这个大家庭的温暖。 请教过一些前辈之后结合自己的一些想法，我的初步思路如下： 新生来之前的准备 （1）、在辅导员的指导下，仔细查阅所负责班级同学的详细档案资料，了解所负责班级同学的具体情况，对于有突出能力或特长的学生，做好记录，以便更好地发展；而对于贫困生或者其他特殊学生，也要做好记录，以便以后给予他们更多的关心和照顾，从精神上鼓励他们自立自强，树立信心； （2）、亲自到学校的各处及周边进行考察，做到详细了解学校各建筑、道路、课室的具体名称、位置以便在学生和学生家长问起时能够回答，或者是有学生由于对校园不熟悉出现迷路时能及时采取措施；

（3）对所带班级的专业有所了解，可以提供给学生较为准确的专业介绍，发展方向，就业前景。 （4）、熟悉新生报到的每一个流程，以便在新生报到时能够做到有问必答； （5）、与所负责班级的辅导员进行接触沟通，将自己的工作计划和安排同所负责班级的班主任进行讨论修改； （6）、同辅导员了解学院关于新生接待工作的安排，了解好具体的流程； 新生军训

（1） 军训中照看好新同学，使他们顺利完成军训任务。军训期间要关心爱护新同学，尤其要对那些存在困难和身体不好的同学给予关注。有课余时间就多去看看他们的训练，增进沟通。同时要利用军训这个好机会发现有能力的同学，为班级干部的选拔做好准备工作。 （2） 军训期间在晚间走访新生宿舍，在生活、学习、爱好方面与新生交流，并作好记录，了解新生的心理健康水平。传授自己的一些经验，并且结合学生的性格，给予一定的建议，指引学生找到大学的重心。 组建班委和班级团支部 谨遵循公平、公正、公开的三个原则，组建班级委员会，交代各项工作，并且在必要的时候，给予指导和建议。协助班委推动班级学习氛围、活动氛围的建设。 党建

（1）引导学生骨干和积极分子向党组织靠拢，做好团支部的推优入党工作。

（2）思想上，配合党组织加深新生入学启蒙教育，通过探宿舍、聊天、茶谈、班会等多种形式，向新生灌输党的思想，并向大家详细介绍入党的程序与入党需要具备的条件规定，让较多新生早早的树立入党的决心，并朝着党员的标准而奋斗。 班级活动与学习氛围

(1) 遵循以学习为主，德智体全面发展的原则，开展积极健康的公益活动。 (2) 鼓励班级同学参与校内组织的有意义的社团活动

(3) 结合个人经验以及其他院系的经验，指导新生开展团日活动，促进班级团结。 (4) 制定规则，严格把守考勤关。建设良好学习氛围

(5) 不定期组织生活交流会，加强不同宿舍间同学友谊的发展 (6) 不定期组织不同院系的联谊会，丰富新生课余生活。

只要用心去做，就很少有什么难事。很郑重递交这一份工作计划，也做好了迎接这一份工作的准备。相信自己能给新生和辅导员带来最大的便利，使大家能够更快更好的了解对方。篇二：大学班主任助理工作计划 2013 级新生班主任助理工作计划 （2013年9月——2014年6月） 环境工程 小虎

大学新生从高中生活过渡到大学生活，从熟悉得环境步入到一个完全陌生的生活环境， 从生活、学习、心理和思想等方面都会出现不同的不适应，因而作为新生的班主任助理，就 应当担当好班主任和新生之间的桥梁，帮助他们顺利的继续学习和生活。为了更好的管理班级，我制定了以下工作计划。 以下是具体工作安排： 2013年09月份：

（一）接手带班专业班级：

1、掌握所带班级人员的基本信息（如姓名，联系方式、所在宿舍、家庭住址等）； 2、联系好班主任和自己的带班团队；交代新生接待的注意事项（强调自身安全和财物 安全，如遇特殊情况，及时向班主任和辅导员老师汇报。）

3、新生到校的几周内，晚上要与搭档、班主任到新生宿舍了解新生到校后的适应情况，； 4、军训前召开一次班会（新生见面会），请班主出席。内容包括自我介绍、班主任发言、、 强调有关军训的注意事项；第一次班会，这是第一次较为正式的活动，也是班级同学之间的 第一次见面。在此之前，应该为此做好充分的准备，如会议流程安排以及发言准备。在这次 班会，我们应该完成以下工作内容：

（1）新生自我介绍。新生通过介绍自己各方面情况,增进他们相互之间的了解与认识， 也可以发现在正式场合讲话比较优秀、思维比较敏捷的同学。

（2）班助作自我介绍，介绍班助的职能以及学院学生工作的组织结构及相关职能，比 如学院管理结构、团委学生会等。

（3）确定班级以及宿舍临时负责人。班助应该根据自己班级的实际情况，来确定负责 人，在没有很好的了解他们时，最好找一个有责任感,有亲和力的同学来担任，能力可以放 在其次。当然，分配职务不要一步到位，如果在军训期间，又发现有比较合适的班级负责人 的人选，也可以安排他具体负责军训期间的事务，以便提高他在同学们心目中的地位。同时 鼓励新生毛遂自荐，主动为班级同学服务。

（4）强调班级的概念及重要性。班级的发展离不开个人的发展，个人的发展也在一定 程度上依赖班级。新生在自我介绍时一般都会提到希望在以后的生活中能得到大家的关照，作为班助可以从这个角度出发，着重强调班级发展的必要性。并且首先从单边着手，培养好班级以及宿舍各内部之间的关系。

（5）强调在大学生活中学习的重要性. 很多人都认为到了大学就解放了,很容易走进把学习抛下的误区.学习是每个学生来大学的最终目的,不能舍本逐末。鼓励他们以积极的心态投入到大学生活中来，纠正他们在旁人那里听到的关于大学生活的歪曲说法。

（6）及时公布下达学院这几天的通知，布置好军训前的工作，着重搞好军训动员，作好军训日程安排以及注意事项。. （二）有关军训阶段：

1. 做好军训前的动员。按照学院统一安排，及时下达军训日程安排以及注意事项，让新生为军训做好准备。

2. 军训陪练：军训期间要到场照看，了解情况，尽量做好后勤工作，军训正式开始后新生便需要全天候地投入训练中。在这段时间内，我们也应该经常到训练场督练或陪练，与新生进一步加强相互了解。深入观察学生的训练情况，了解他们的相关习惯和各方面的兴趣爱好，力图进一步发现表现优秀者，为今后的班级干部选拔作人才储备。也应尽量发现性格内向或孤癖者，争取私下与其交流思想，并帮其改变不良习惯。军训过程，也是拉近班助和新生同学的过程，班助应该尽量全程跟踪、参与，督促同学发扬吃苦耐劳的精神，圆满完成军训任务。

3. 内务督查： 军训过程中，内务整理是评比的一项重要内容，是培养同学良好的卫生习惯和团队意识的重要环节。也能很好地锻炼他们的生活自理能力。这期间，班助应多到宿舍向他们强调内务整理的重要性和实际意义，定时督促他们搞好内务整理，必要时也可身体力行，和他们一起劳动，内务整理的过程也是进一步了解同学性格，发掘人才的过程。其中所反映出来的学生的积极性、主观能动性和集体荣誉感对于第一届班干部的选拔具有重大的实际意义和参考价值。

4. 深入宿舍： 军训期间，新生的身体和心理都承受着高强度的训练，也是对他们身体素质和心理素质的极大考验。在这个时间段内，班助应该多深入宿舍与新生交流，了解他们对军训的感受，对大学生活的想法，并力图解决他们所遇到的实际问题。在交流过程中，班助应该结合自身大学经历及周围同学的先进事迹，帮他们树立正确的意识，调整好心态，以更好地做好迎接大学学习与生活的准备。在深入宿舍的过程中，班助还应该继续做好培养和发掘各方面积极者和优秀者的工作。争取尽量多地了解新生的家境及基本经历，以据其针对不同的个体制定不同的培养和引导计划，为班助工作的顺利开展打下好的基础。5、安排时间，组织学习学生手册，特别是关于综合测评，奖励、违纪，宿舍管理等方面，让新生重视这些内容。

6、军训结束后一周，召开第二次主题班会（军训总结会议），邀请班主任参加。鼓励大家畅所欲言，谈一下军训期间的收获与感想；鼓励在军训中表现突出的新生参加班委竞选。 军训周内的工作目标：在军训一个周的时间，争取掌握班内每个人的信息（包括每个人的姓名、性格特点、擅长、才艺等），能够发现新生出现的问题，并及时向班主任反映，使尽快适应大学的学习与生活。在此期间，让所带班级形成初期班级凝聚力和集体荣誉感。同时使新生掌握、遵循学校、学院相关规定和条例，认真学习学生手册。观察每位同学，找出责任心强、有领导能力和沟通交流能力好的同学，为军训结束后的班委选举做好准备。

具体实施过程: 只要有时间，就一定会陪同同学们在同一训练场上进行训练与监督，时刻观察同学们身体状态，一旦发现问题，及时进行帮助。在休息时间，跟同学们聊聊大学生活，放松他们的心情，顺便让他们在认识上提高对大学的了解。不仅仅要配合好同学们进行训练，更加要好好的与教官进行沟通交流，协助教官严格的管理排，真正意义上达到军训的效果。 （三）班委选举工作：

1、邀请班主任参加，由班助主持；

2、班助谈谈自己对班委的感想和看法，鼓励同学们积极参加班委竞选：

组建班委和班级团支部，在选举过程中，谨遵循公平、公正、公开的三个原则，根据同学们的投票结果和在军训期间的表现，同班主任确定确定出办干部人选，组建班级委员会，交代各项工作，并且在必要的时候，给予指导和建议。协助班委推动班级学习氛围、活动氛围的建设。明确班委分工责任，形成一个完整的工作体系，提高班委组织工作的办事效率。定期召开班委例会，及时反馈班级整体情况，并分析解决办法。另外，鼓励没有当班干的同学，积极去参加学院里的干部招聘，提高实践能力和群众基础，但要有目的地去参加，切不可盲目地去闯。

3、班委竞选结束后，马上召开第一次班委会议，勉励新的班委会要做到“在其位、谋其政、