召开党建工作会议简报 

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召开党建工作会议简报

召开党建工作会议

3月19日下午，省质监局召开了党建工作会议，省局机关党委书记王践出席，刘海华副书记对省局机关党委2012年工作进行了总结。

1、创先争优活动取得了明显成效。

一是省局被评为省直机关创先争优先进单位。 机关党委组织全局61个支部和650名党员作出了公开承诺，扎实开展了“三亮三比三评”活动。

特别是《省质监局2012年“为民服务创先争优”公开承诺书》得到了省委创先争优活动领导小组的充分肯定，先后在《湖南日报》、《湖南卫视》、《红网》等媒体向社会公示。 较好地落实了责任制，一级抓一级，层层抓落实。 兑现了党组织和党员的公开承诺。

得到了省委创先争优领导小组的好评，省局获得省直机关“创先争优工作先进单位”荣誉称号。

省标准化院党委被省直工委评为先进基层党组织，计量院计量所副所长周四清被评为优秀共产党员并荣立二等功一次。

创先办主任黄黎明被评为创先争优先进个人并荣立二等功一次。

省直工委调阅省标准化院一个支部承诺和学习笔记，获

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得好评。

二是省局制定的群众满意服务标准被省直机关创先争优领导小组采用。

由机关党委主持制定的《省质监局窗口单位群众满意服务标准》和省标准化院服务标准得到了省直机关创先争优活动领导小组的首肯，在20**年11月印制的《省直重点窗口服务单位群众满意服务标准》中登载，向社会公开发行。 三是建立了创先争优长效机制。

从20**年4月至20**年8月组织全局直属机关61个党支部和650名共产党员参加了创先争优活动，紧紧围绕“抓质量、保安全、促发展、强质检”这个中心，以监管产品质量安全为抓手，突出为民服务重点，各级党组织和党员在服务意识、服务作风、服务效能和服务能力等五个方面取得了明显成效(整顿质监系统行风，提高了为民服务质量;整顿质监系统行风，提高了为民服务质量;运用绩效考核手段，兑现了为民服务承诺;服务质量兴湘战略，助推了产品质量提升;突出服务民生重点，惠及了民利民生)。

积累了四个方面的基本经验(运用党建制度助推创先争优活动，是提高党员干部宗旨意识的重要保障;以“服务民生、创先争优”为重点，是改进质监部门服务作风的重要途径;突出“以质取胜、创先争优”主题，是体现质监特色服务效能的重要标志;以解决实际问题为切入点开展创先争

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优，是检验为民服务能力的重要标准)建立了 四项长效机制制度(创先争优活动公开承诺制度;创先争优活动机关支部联基层制度;创先争优活动领导点评制度)。 2、机关党建工作跨入先进行列。 一是规范了各级基层党组织建设。

现共有党委4个，党总支4个，党支部69个。 省纤检局党总支已批准升格为党委。

“七一”前完成省特检院各支部收编改选工作。 完成了省纤检局党总支升党委的各项工作。

增补了部分直属事业单位新提领导干部为党委委员，特别是增补了三名科级干部委员，孙桂芳为省设计院党总支副书记、熊知明为省计量院党委委员、赵育才为省纤检局党委委员。

省特检院完成了14个分院党总支的收编工作，理顺了党组织关系。

机关各支部和直属事业单位党组织按规定都配备了1名专职或兼职纪检员。

二是基层党组织分类定级效果良好。

认真做好了61个在职基层党支部的分类定级评定工作，“好”的支部16个，占26%，“较好”的支部39个，占64%，“一般”的支部6个，占10%。

没有较差的支部，符合我局实际情况。

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机关党委获得“省直机关先进基层党组织”荣誉称号。 三是完善了党建工作制度。

健全了党建工作“三会一课制度”、建立季度例会制、党组织书记述职等7项制度。

认真做好党员管理和发展工作，大力加强信息化建设，建立党员信息库，规范了“五个一”工程党建工作总体布局。

全面安装了《中国共产党年度统计报表》信息系统。 有效推进了机关党建工作制度化、规范化、常态化。 3、机关作风建设经验得到推广。

一是省局“六个一”作风建设经验得到省直工委推广。 省局“六个一”作风建设的经验材料在湖南《机关党建》和省直工委《文明创建》刊载推广。 二是省局机关规范化管理取得明显成效。

今年修订实施的《机关规范化管理考核评分细则》执行良好，成效明显，每月一次记分考评，当月实施奖惩兑现，有效推动了机关规范化管理取得新成效。 4、机关文明创建取得新成果。 一是广泛开展文明创建活动。

2012年向全省质监系统印发了《湖南省质监系统关于加强精神文明建设的指导意见》，广泛开展了文明“四个一”和文明处室、文明职工创建评比活动，机关文明创建活动的

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参与率达到了100%。

二是大力开展大质检文化建设。

将各类思想教育学习活动与文明创建相结合，不断加强“合心、合力、合作”的大质检文化建设。

建立了《质检文化墙》，制作了《创建文明单位提升质监形象》宣传片，出宣传板报24期，大厅电子屏滚动播放宣传标语200多条。

三是获得了文明标兵单位荣誉称号。

运用机关规范化管理日常考核机制，有效推动了机关文明建设规范化、常态化。

成立了文明创建工作领导小组，设立了文明创建办公室，按照省直机关文明创建工作的标准，扎实推进省局机关文明标兵单位创建活动，2012年12月获得了省直文明标兵单位荣誉称号。

指导省标准化院创建省直文明标兵单位、省纤检局创建省直文明单位也已获得相应荣誉称号。

省局机关、省计量院、省食检院获得了省直工会“模范职工之家”荣誉称号。

20**年省局机关党建工作总体要求是:深入学习贯彻党的十八大精神，以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，认真贯彻落实《条例》和《实施办法》。 以转变机关作风为抓手，全面提升机关党建工作科学化

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