“创先争优”强党建和谐稳定促发展

“创先争优”强党建和谐稳定促发展

党建是企业和谐稳定的基础，是企业发展的基石。“创先争优”是党建工作的重要载体。汤书记对“创先争优”的解释，就是以“创”为先，坚持改革创新；以“先”为核心，与时俱进；以“争”为精神状态，拼搏进取；以“优”为榜样，见贤思齐。我个人认为，在“创先争优”的活动中强化党建工作，就是紧贴安全生产形势，牢牢把握思想脉搏，充分发挥党支部战斗堡垒和党员的先锋模范作用，营造和谐稳定的职工队伍，促进分公司又快又好的发展，为分公司完成“九年三步走”的工作目标，筑牢基础。 深入开展“创先争优”活动，加强党建工作。

开展“创先争优”活动，强化“和谐号动车组”理念。按高经理的深入剖析，和：“禾、口”就是人人都要有饭吃，要求我们要共同努力，创造美好的明天。谐：“言、皆”就是人人都有发言权，企业的发展要求我们群策群力，共同发挥聪明才智。动车：就是每节车箱都要有动力，共同发挥能量。组：就是我们队伍要团结一心，共同谋求企业发展。 （一）“把住核心”——在加强基层党支部建设中“创先争优”。

基层党支部做为每节车箱的核心，要按照分公司党委指明的前进方向，带领党员和职工为“创先争优”增添动力。

一是紧跟形势、拓展思路，坚持党建学习制度。采取自学、集中学习、专人授课以及专题演讲等多种形式认真开展党建学习，特别是要积极参加党委组织的学习。要根据公司要求，制订学习计划，要真正做到学以致用，不能流于形式，要作好学习笔记，要时刻保持清醒头脑，树立大局意识。 二是规范程序、严格履行，坚持做好各项工作。按照管道公司E版体系文件和内控流程的要求，严格执行各项工作程序，理清工作思路，作好各项工作。对于基层的突出问题，基层党支部要共同讨论，拿出适合的解决方法，及时上报到分公司，由领导班子做出决策。基层党支部要能够及时发现萌芽状态的问题，及时处理和解决，不能让问题扩大化。另外作为基层领导要勇于承担责任。

三是廉洁自律、常抓不懈，坚持民主生活会制度。作为基层党支部要按期组织召开专题民主生活会，加强基层党员的培养和教育，对党建的各项工作经常进行反思，思想是否到位、措施是否得力、整改是否有效，要善于总结经验。此外，要将领导赋予我们的权力，多为职工谋福利，多为员工着想，帮助解决实际问题。

四是深入班组、贴近员工，坚持党支部的指导。作为基层党支部的领导班子要经常走进党员职工当中，将检查、督导和服务、指导紧密结合，开展谈心谈话活动，了解基层员工的