2018年04月00319行政组织理论真题
一、单项选择题：本大题共25小题，每小题1分，共25分。在每小题列出的备选项中只有一项是最符合题目要求的，请将其选出。 1．促进收入的公正分配，这是行政组织的（ ）。 A．政治功能B．经济功能C．文化功能D．社会功能 【答案】D
【解析】行政组织功能的社会功能主要包括提供社会保障，促进公正的收入分配，控制人口增长及环境保护。
【考点】绪论——组织与行政组织
2．行政组织最外观的表现是（ ）。
A．行政组织结构B．行政组织意识C．行政组织环境D．行政组织过程 【答案】A
【解析】行政组织结构是行政组织最外观的表现形式。 【考点】行政组织结构——行政组织结构概述
3．在中央与地方的关系上，孙中山主张（ ）。 A．中央集权制B．均权制C．君主立宪制D．共和制 【答案】B
【解析】孙中山提倡地方自治，提出均权制主张。 【考点】中国行政组织理论——中国近现代行政组织思想
4．中国的王位世袭制度创立于（ ）。 A．商朝B．夏朝C．周朝D．秦朝 【答案】B
【解析】禹死后，启通过武力继位，成为中国历史上由“禅让制”变为“世袭制”的第一人，开启了“家天下”的局面。
【考点】行政组织的演变——中国行政组织的演变
5．被誉为“组织理论之父”的学者是（ ）。 A．泰罗B．法约尔C．马克斯·韦伯D．古立克 【答案】C
【解析】被称为“组织理论之父”的是德国社会学家马克斯·韦伯。 【考点】外国行政组织理论——传统早期的行政组织理论
6．密尔提出并论证衡量一个行政组织工作好坏的根本标准是（ ）。 A．行政职能是否分立B．应以不妨碍个人自由发展为前提 C．是否能让优秀人才适才适任D．能否促进社会利益的增长 【答案】D
【解析】密尔提出并论证了衡量一个行政组织工作好坏的根本标准是能否促进社会利益的增长。
【考点】外国行政组织理论——传统早期的行政组织理论
7．提出“节用”、“非乐”的组织经济原则的思想家是（ ）。 A．孟子B．墨子C．荀子D．孔子 【答案】B
【解析】墨子提出“节用”、“非乐”的组织经济原则，认为必须限制上层统治者的奢侈浪费。
【考点】中国行政组织理论——中国古代行政组织思想
8．孟子行政组织思想的核心是（ ）。 A．义B．礼C．法D．仁政 【答案】D
【解析】孟子行政组织思想的核心是“仁政”，行政组织要实施仁政，其关键在于得民心。 【考点】中国行政组织理论——中国古代行政组织思想
9．在组织目标制定过程中，行政组织根据上级行政组织的目标与自身实际情况来决定自身的目标，这种方法是（ ）。
A．目标分解法B．目标综合法C．目标滚动法D．环境适应法 【答案】A
【解析】目标分解法就是指在组织目标制定过程中，行政组织根据上级行政组织的目标与自身实际情况来决定自身的目标。
【考点】行政组织目标——行政组织目标管理
10．既是行政组织存在和发展的根据和导向，又体现行政组织宗旨和合法性，这是行政组织的（ ）。
A．外部目标B．内部目标C．纵向目标D．横向目标 【答案】A
【解析】行政组织的外部目标既是行政组织存在和发展的根据和导向，又体现行政组织宗旨和合法性；主要包括维护社会公平，提高社会生产效率，回应社会公众的要求及提供公共服务。
【考点】行政组织目标——行政组织的外部目标与内部目标
11．在行政组织结构中，人、目标和权责三者的最初结合，就是（ ）。 A．职责B．职位C．职能D．职权 【答案】B
【解析】职位就是人、目标、权责三者的最初结合。 【考点】行政组织结构——行政组织结构概述
12．行政组织横向结构属于行政组织的（ ）。 A．层级制B．统一制C．职能制D．合议制 【答案】C
【解析】在纵向分工构成层级化的基础上，必须进一步进行科学的横向分工，以适应分门别类地处理不同行政事务即不同职能的需要 【考点】行政组织结构——行政组织的横向结构
13．行政组织结构的灵魂和核心是行政组织的（ ）。 A．法制化B．权力分配关系C．纵向结构D．横向结构 【答案】B
【解析】权利分配关系是行政组织结构的灵魂和核心 【考点】行政组织结构——行政组织结构概述
14．把行政组织分为决策机关、执行机关、咨询机关、信息机关以及监察机关，其划分标准是（ ）。
A．行政活动程序B．行政层级C．行政组织的特殊性D．行政职位高低 【答案】A
【解析】以行政活动程序分类，可以把行政组织分为决策机关、执行机关、咨询机关、信息机关以及监察机关
【考点】行政组织体制——行政组织类型
15．下列属于行政组织外部环境中最基本的方面，且是行政组织赖以生存和发展最深层环境的是（ ）。
A．经济环境B．政治环境C．国际环境D．文化环境 【答案】A
【解析】经济生活是人类社会生活中最基本的领域，经济环境是行政组织外部环境中最基本的方面，且是行政组织赖以生存和发展的最深层环境。 【考点】行政组织的外部环境——经济环境对行政组织的影响
16．行政组织首脑的权力来自超人的意志，这种观念属于（ ）。
A．血统论的行政文化B．唯意志论的行政文化C．法治论的行政文化D．民主论的行政文化 【答案】B
【解析】唯意志论的行政文化认为行政组织首脑的权力来自超人的意志 【考点】行政组织的外部环境——文化、民族和宗教环境对行政组织的影响
17．决定一个行政组织是否团结的关键是（ ）。
A．行政领导与一般行政人员的关系B．行政领导者相互之间的关系 C．一般行政人员之间的关系D．上下级行政领导之间的关系 【答案】B
【解析】行政领导者相互之间的关系是决定一个行政组织是否团结的关键因素 【考点】行政组织的内部条件——人群关系对行政组织的影响
18．影响行政组织结构与效率的决定性因素是（ ）。 A．人员质量与结构B．物资设备C．图书资料D．经费 【答案】A
【解析】人员质量与结构是影响行政组织结构与效率的决定性因素。 【考点】行政组织的内部条件——人群关系对行政组织的影响
19．采用严格的规章制度来约束行政组织成员的行为，以高效完成工作任务的管理方法属于（ ）。
A．沟通型管理B．情感型管理C．市场型管理D．规制型管理 【答案】D
【解析】规制，即规章制度。规制型管理是一种采用严格的规章制度来约束行政组织成员的行为，以高效完成工作任务的管理方法
【考点】行政组织的设置与自身管理——行政组织自身管理的一般方法
20．主张“一个下级只能有一个上级”的组织原则是（ ）。 A．层级节制B．权责相称C．专业分工D．指挥统一 【答案】D
【解析】指挥统一原则。一个下级一般只能有一个上级。要避免多头领导，政出多门。 【考点】行政组织的设置与自身管理——行政组织设置的一般原则
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