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市统计局2022年统计创新工程发展工作计划(2)

来源:用户分享 时间:2022-03-07 本文由萧萧慕雨 分享 下载这篇文档 手机版
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  五是进一步完善基本单位名录库建设。经普名录库资料收集范围,从x个部门扩大到xx个部门,新增入库单位近xxxxx多家。有序开展“个转企”入库工作,完成“个转企”入库单位xxxx多家。如期完成了xxxx多家单位的xx多个指标的信息变更上报工作。顺利实现“一套表”调查单位向月度审核和电子化审核过渡。大部分县市区统计证登记进驻办证服务中心,部分县市区已实施“多证联办”机制。名录库更新维护节点全面延伸至乡镇(街道)。

  四、全力抓好第三次经济普查,有序推进各阶段工作

  一年来,全市各级经济普查机构和统计部门全力以赴,精心组织,有序推进了普查各阶段工作,取得了阶段性成果。

  一是普查人财物得到充分保障。组建了各级普查机构和普查队伍,全市共选聘了x.x万名普查指导员、普查员和PDA操作人员。普查经费落实良好,有力地保证了普查工作的正常开展。层层签订了普查目标责任书,建立了普查工作考核制度。

  二是普查重要环节取得全面胜利。积极争取,认真筹备,配合省普查办圆满完成了在临海开展的全省第三次经济普查规范单位基础信息专项试点工作。各县(市、区)普查试点工作全面结束并达到了预期效果。规范单位基础信息工作经过两个多月的大规模地毯式入户清查登记、数据录入、部门名录资料比对和数据审核评估等各阶段工作,查清了我市单位和个体户的数量,取得了全面胜利,顺利通过了省普查办的检查验收。普查培训工作全面展开,普查培训工作全面展开,全市所有普查指导员、普查员和PDA操作人员以及普查单位统计人员分期分批参加了业务培训。

  三是多项创新工作得到上级充分肯定。组织开展了第三次经济普查重点和难点问题调研,先后形成了xx多篇调研报告,其中x篇被国普办录用。三门县首创的“易别通”单位界定填报方法得到全省推广,温岭市的“乡级集中普查”组织模式得到了省普查办的充分肯定。

  四是普查宣传工作声势浩大。各级普查办公室联合宣传部门对经普宣传工作进行了全面部署,开展了声势浩大的普查宣传周、宣传月活动,经普宣传做到“电视有影、广播有声、报纸有文、网络联动”,在全市营造了浓厚的经济普查氛围。全市编报经济普查信息总量列居全省第一。

  五、围绕市委市政府中心工作,深入开展社情民意调查

  今年以来,我局紧紧围绕市委、市政府中心工作开展各类民意调查,截至目前共已完成调查项目xx个次,x篇调查报告获得市委书记吴蔚荣等市领导批示。

  一是围绕“多城同创”工作开展入围条件调查。围绕“多城同创”中心工作,我局做了大量相关调查,提出了许多建设性的意见建议,为创建工作顺利推进做出了积极贡献。一方面,努力争取上级调查机构的关照,局主要领导和分管领导就创建工作多次到省统计局加强沟通联系。另一方面,积极配合创建办等部门开展了x次模拟、摸底测评。为x市荣获全省城市文明指数测评第一名做出了重要贡献,得到了市委副书记葛益平的称赞;为创建办及时掌握“创卫”薄弱环节,进行对症下药提供了有效的调查反馈信息;为创建“国家环保模范城市”开展入围前置条件之一的“城市环境保护满意度”调查等。

  二是围绕目标责任制考核工作开展考核指标调查。为顺利通过省对我市“平安x”考核,我们连续进行了x次“平安三率”的模拟测评,并根据测评结果提出“进村入户到人”的宣传对策,为我市“平安x”考核打了场漂亮翻身仗起到了关键性作用。据了解,今年我市“平安三率”测评稳居全省前三,有望争得第一,其中知晓率和参与率分别高出全省平均水平xx%和xx%。此外,我们还认真完成了全市党风廉政建设满意度调查x次相关考核指标调查,为市委、市政府开展对县市区经济社会发展目标责任制考核提供了有效的参考依据。

  三是围绕市直部门工作需求开展行风评议调查。按照市直有关部门不同的调出要求,我们为每个调查项目量身设计调查问卷。今年来,累计共配合x个部门成功开展了xx次民意调查,得到了相关部门的高度认可。如,配合市纪委开展全市涉企部门行风评议调查,完成了全市xxxx家企业的问卷调查和xxxx家企业的电话调查,整个调查过程做到严格保密、操作严谨,调查结果得到了纪委有关负责人的高度认可。

  四是围绕建设现代化服务型统计开展热点问题调查。按照建设现代化服务型统计的要求,我们积极开展百姓关注的热点问题调查,如“新年民众最关注的热点问题调查”、“八项规定、六个严禁实施效果调查”等,相关调查报告作为纪委全市党风廉政教育警示大会参阅材料。

  六、切实加强统计法制建设,全面提升依法统计能力

  今年以来,我局加大统计执法检查力度,强化统计法制宣传,加强统计法制队伍建设,为全市统计工作顺利开展营造了良好环境。连续第x年获得全市依法行政示范单位称号,连续第x年获得全省统计法制考核一等奖,此外还获得了xxxx年全省统计法制创新奖。

  一是以保障统计数据质量为宗旨,进一步加强统计执法检查力度。全面开展联合执法,先后对全市x县市区及开发区开展了联合执法,有效打击了各类统计违法行为,切实贯彻落实了“应统尽统”的原则。截至xx月底,全市统计系统共稽查企事业单位xxx家,其中立案查处统计违法案件xxx起,稽查数、立案数和罚款总额均较去年同期有大幅度提高,位居全省前列。对xx区、xx县、x湾循环经济产业集聚区、x经济开发区、市卫生局、市食品药品监督管理局等x个单位开展了统计巡查,检查指导并帮助被巡查单位解决工作中遇到的实际困难,督促他们加强统计工作,进一步强化数据质量监管。增强行政执法的透明度,网上公开一批处罚案件,接受社会公众监督。

  二是以纪念《统计法》颁布xx周年活动为契机,强化统计法制宣传教育工作。我们结合经济普查工作开展了形式多样、内容丰富的统计法制宣传活动。召开了纪念《统计法》颁布xx周年暨中国第四届“统计开放日”座谈会,邀请了市领导、人大、政协、法制办等部门参加座谈。举办统计法制与经济普查知识竞赛,全市共有xx支参赛代表队参加了比赛。与x广播电台xxx频道合作,举办统计走进“阳光热线”直播节目,与听众零距离交流。在x市政府门户网站设立《开放的x统计》专栏,全面详实的解读x统计。开展“xx.x”全国法制宣传日和“xx.x”统计法颁布纪念日大型广场宣传活动,现场分发各类宣传物品xxxx多件。组织全市统计人员参加全国统计法制知识竞赛,共收到知识竞赛答题卡近x万多张。

  三是以统计执法队伍建设为抓手,切实提高统计执法水平和办案技能。召开统计执法专题现场会,交流统计执法经验。开展统计执法理论征文活动,收到相关论文xx篇,共评选出一、二、三等奖xx个。先后举办了市级机关和全市统计执法业务培训会,参加培训人员达xxx余人次。组织开展“执法文书点评”、“统计执法案例分析”活动,召开行政处罚案卷评查会,切实提高实际执法水平。

  七、深入实施统计文化工程,着力提高干部队伍素质

  局队坚持以统计文化建设为引领,以开展学习型机关建设为抓手,大力推进干部队伍建设,进一步增强了统计队伍凝聚力和战斗力。

  一是深入推进学习型机关建设。精心安排学习计划,改进学习方式,丰富学习内容,提升学习成效。我局机关党支部被机关党工委命名为xxxx年度“规范化学习型”党支部。我局推荐的《创造性推进“四学”模式,全面推升干部素质》被市委宣传部、市直机关党工委评为学习型党组织建设十佳创新案例之一(第二名)。认真抓好党组中心组理论学习会,力求取得实效,不走过场,全年举办六期党组中心组理论学习会。开设统计论坛,邀请了凌云副市长作机关干部职业道德素养讲座,xx县法院院长陈崇冠作中国传统文化讲座,市电大教授刘巧红作文明礼仪讲座,等等,共计外请领导和专家来局机关开设坛讲座xx余次。

  二是广泛开展统计文化活动。成功举办“经普杯”全市统计系统趣味运动会,全市统计系统近xxx名运动员参加了各项竞赛活动。组织局机关干部参加野外拓展训练,进一步增加队伍凝聚力。组队参加了市区机关篮球联赛,经过顽强拼搏,局篮球队以乙级联赛第二名的好成绩重新回到甲级队伍中,并在甲级联赛取得第六名的好成绩。参加市直机关女职工第九套广播体操比赛,取得了三等奖的好成绩。建立了局机关“漂流书屋”,组织开展了图书捐赠活动,共征集到图书xxx多本。统计文学创作活跃,机关局域网统计文化专栏共刊出各类原创文章xxx篇。统计文化专栏已成为干部职工抒发感情、发表见解的主要平台。成立了党员志愿者服务队和青年志愿者服务队,定期或不定期地开展一些志愿服务活动。

  三是切实加强机关自身建设。一方面,强化党员干部教育。加强廉政教育,延伸党员廉政风险干预系统至中层干部,组织党员干部赴x警示教育基地开展警示教育活动。组织机关干部赴红色教育基地,开展革命传统和理想信念教育。深化作风建设,全面开展作风教育和监督落实工作。局机关党支部被市直机关党工委授予“先进基层党组织”称号。另一方面,完善机关管理。全面规范干部选拔任用工作,按照《局机关干部选拔任用工作实施细则》要求,开展了x名中层干部竞争上岗活动。进一步推进文明单位创建活动,通过了市级文明单位创建验收。健全了机关人财物等一系列管理制度。荣获了“x省数字档案建设示范单位”称号,全市规范化数字档案室建设工作座谈会在我局召开,我局在会上专门作了经验介绍。

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