必须先向教研组长请假,准得组长同意,事后必须主动到教研组长处了解本次教研经过和要求,并认真完成相应教研任务。迟到3次,作缺勤1次处理。未准假每缺勤1次,教学五认真总成绩扣除1分。
2.认真记写听课笔记,每学期至少听课8节(其中4节要求组内相互听课),学期末交教研组检查。
3.每学年至少参与一个课题研究,可以与同伴合作,并按计划时间、课题研究任务分工完成课题报告或其他成果。
四、考核、奖励办法
1.对各教研组的考核由主管校长与教导处负责。
2.教研组考核成绩分优秀、合格、不合格三个等级,主要以教研组活动组织、资料积累、组员成绩等为依据,每学年综合考核一次。
3.学校对获得优秀成绩的教研组、教研组长及教师个人,在进行精神鼓励的基础上,再进行一定的经费奖励。
4.本制度由学校校长室负责解释。
3
搜索“diyifanwen.net”或“第一范文网”即可找到本站免费阅读全部范文。收藏本站方便下次阅读,第一范文网,提供最新IT计算机教研工作制度(3)全文阅读和word下载服务。
相关推荐: