小团队安全自主管理试题库
(非生产型)
一、选择题
1. 可能对自己或他人以及设备、设施造成危险的人的行为称之为（ A ）。 A、不安全行为B、危险行为C、激进行为D、冒失行为 2. 在进行行为安全审核中，以下哪项是最为重要的？（ B ）
A、教育被审核人 B、与被审核人员进行沟通，使问题得到改正
C、与被审核人员直线领导进行沟通 D、尽量多发现不安全问题 3. 下列哪项的后果是最为严重的？（ C ） A发现员工没有佩戴安全帽就进入作业现场。 B发现作业现场的一个阀门在漏水。 C发现员工在巡检时对漏油的设备置之不理。 D发现员工工作时站立的位置不合适。
4.各级直线领导在进行审核之后，应该及时登陆安全经验级行为安全审核系统，将审核的信息录入，一般来说，录入的时限是（C）天。 A、5天 B、10天 C、15天 D、30天
5. 对于发生多次工艺安全事故、有极大的危害或经常进行重大变更的工艺，评审间隔不得超过（ C）年。 A.2 B.3 C.4 D.5
6. PHA是在一个工艺流程（D）内的各个时期，辨识、评估和控制危害的一种有效工具。
A.设计阶段 B.施工阶段 C.运行阶段 D.整个生命周期 7. 在新装置运行（ A）内必须进行基准PHA。
A.一年 B.二年 C.三年 D.四年 8. 属地主管安全职责落实情况的考核，应体现（ C）。 A.负面激励与过程管理 B.正面激励与结果管理 C.正面激励与过程管理 D.负面激励与结果管理
9. 转岗员工或离职（ B）以上的员工，上岗前应接受安全培训。 A.半年 B.一年 C.1年半 D.二年 10.
下列描述中，（ C）是错误的。
A、应根据有效性评估结果进行周期性工艺安全分析 B. 发生重大事故时，应重新开展基准工艺安全分析 C.对装置的停用、封存和拆除可不开展工艺安全分析
D. 对不能立即解决的问题应制定安全控制措施或专项应急预案 11.
为油田服务的借聘和劳务派遣人员的安全培训工作应由（D ）负责组织
实施。
A.油田服务单位 B.劳务派遣单位 C.人事部门 D.用人单位 12.
安全培训记录应得到妥善保存，一般安全培训记录应至少保存（ C）年。
A.1 B.2 C.3 D.4 13.
下列说法，（D ）是正确的。
A、属地主管就是领导指派的，不需进行培训与考核。 B、属地主管不需掌握与属地相关的安全标准。 C、属地内偶尔可以出现违反“六条禁令”的现象。
D、属地主管应及时分析业务领域影响安全管理的问题，制定并落实相应的措施。 14.
属地管理的核心是（A ）。
A.职责落实 B.风险识别 C.行为安全审核 D.PHA 15.
新员工三级安全培训计划应由（ C）制定和组织实施，并做好记录。
A.属地主管 B.直线领导 C.人事部门 D.教育培训中心 16.
塔里木油田培训体系中，培训方式可以是（D ）。
A.课堂讲解 B.实践 C.在岗培训或自学 D、以上几种或组合均可 17.
持有培训资格的培训师完成（ C）课时以上的授课后，经重复评估考核
后，可升级。
A.20 B.40 C.60 D.80 18.
下面属于专职安全人员职能是（C）
A、执行 B.现场监督 C.培训、专业支持 D.日常安全管理 19.
安全分委会每 召开一次会议。（A）
A、月 B.季度 C.半年 D.年 20.
以下不是安全原则的是（A）
A、以人为本，安全第一，预防为主 B、谁主管，谁负责 C、一切事故都是可以预防的 D、所有安全隐患必须受控 21.
对事故/事件进行上报、调查分析的最终目的是（B ）
A、体现公开的原则 B、防止类似的情况重复发生 C、提高管理水平 D、查清事故/事件的责任主体 22.
因工作受伤，导致下一工作日只能做其部分工作，或不能工作一个完整
班次的情况称之为（ A ）
A、限工事件 B、损工事件 C、医疗事件 D、急救箱事件 23.
张某在工作中不小心被烫伤，用单位的急救包中的烧伤膏进行涂抹，随
后又进入医院进行包扎，此次事件应该定义为（ C ） A、限工事件 B、损工事件 C、医疗事件 D、急救箱事件 24.
发生火灾（爆炸）事件后，应在（C）小时内向作业区及二级单位安全
部门报告，并在（）小时内将事件报告油田安全部门。 A、4，8 B、8，12 C、8，24 D、24，48 25.
极有可能但并没有实际造成死亡、伤害、职业病、财产损失或其它后果
的事件称之为（B）
A、隐匿事件 B、未遂事件 C、突发事件 D、其它事件 26.
发生一般B、C级事故后，事故发生单位应在（A ）内向油田公司安全
和专业管理们报告。
A、30分钟 B、1小时 C、2小时 D、8小时 27. 事故/事件调查的负责人应是以下那类人？（ C）
A、属地主管 B、专业安全人员 C、直线领导 D、事故/事件责任人
28. 李某在进行高处作业时未系好安全带，从3米高处摔下，由于地面是沙地，只是蹭破点皮，随后用创可贴进行简单处理，身体没有任何不适，这起事件属于（ D ）。
A、未遂事件 B、医疗事件 C、损工事件 D、急救箱事件
29. 员工在前线营房内使用电热器，由于短路故障引起营房地板燃烧，由于发
现及时，避免了火灾蔓延，这起事件属于（A ）
A、火灾（爆炸）事件 B、未遂事件 C、设备事件 D、其它事件 30.
临时承包商员工在生产区域进行作业应佩戴（D）安全帽。
A、黄色 B、白色 C、红色 D、蓝色 31.
集团公司领导进入生产区域参观或检查应佩戴（B）入厂许可证。
A、绿色 B、白色 C、黄色 D、蓝色 32.
工作区域隔离围绳离地高度约为（C）cm。
A、100 B、80 C、120 D、150 33.
隔离区域挂（A）标签，表示欲进入隔离区者，必须谨慎查看安全状况，
确认没有危险后方可进入。
A、黄色 B、红色 C、蓝色 D、绿色 34.
下列那个岗位在一般情况下不需要列入生产安全关键岗位？（D ）
A 生产调度 B 基层单位安全员 C 乙方工程师 D基层综合管理岗 35.
因患病、离岗培训等原因离岗（ C ）以上重新上岗的，由所在单位的
安全管理部门负责对重新上岗人员进行安全能力评估。 A一个月 B三个月 C半年 D一年 36.
安全能力作为生产安全关键岗位人员能力的基本要素，是判断生产安全
关键岗位人员是否胜任的重要依据，因此，在生产安全关键岗位人员变更时，以下最为重要的一项是（ B ）
A查看变更人员以往的安全业绩 B对变更人员进行安全能力评估 C查看变更人员安全资质文件 D查看变更人员的安全培训记录 37.
对人员变更进行管理的目的是为确保生产安全关键岗位人员发生变更
时，岗位人员具备保证生产安全平稳运行所需的相关知识、技能和特定经验的（D ）要求。
A最高 B同等 C特殊 D最低 38.
安全带应（ B ），不得采用低于肩部水平的系挂方法。
A、高挂高用 B、高挂低用 C、低挂高用 D、平挂平用 39.
（ B ）作业严禁上下投抛工具、材料和杂物等。
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