评职称出版图书

随着职称制度的不断改革，一般中级以上的评审都会有著作的要求。出版著作比出教材周期短，比论文的含金量要高。因此，出版专业著作已成为老师评职称出书的主流。一般的方式主要有以下几种：

1.独著

就是整本书作者只有自己一个人。全书是字数10w字起步，价格高，如非文件要求，尽量不用。当然如果有一定经济基础，想快速出书的话，选择这个是很合理的。可自己提供稿件。

2.主编

一般分第1、第2、第3主编。也是一本书的前3作者，费用一般占据一本书的1/3~1/2。分担字数分别为：10w、8w、8w，有条件的办理这个是比较好的，认可度高，上CIP，新闻出版总署可检索。不需作者提供稿件。

需要注意，有的书主编可能超过3个（特别是医学的），那么进行CIP检索时，仅能看到第1主编的姓名。不需作者提供稿件。

3.副主编

不上CIP，新闻出版总署检索不到姓名，也因此费用会低很多，几千块钱就下来了，认可度中等。字数一般在3-5w字，一本书的副主编总人数是不确定的，可以没有，也可以是1-3个不等。不需作者提供稿件。

4.参编

同样不上CIP ，费用比副主编更低，有的书甚至都没有参编，认可度较低。分担字数在2-3w字，人数和副主编一样。不需作者提供稿件。

如果还有不清楚的，可以咨询郑州循齐文化传播有限公司的编辑，他们会为大家做详细的解答。