管理心理学-第三次形考(第7—10章)-国开(湖南)-参考资料

管理心理学-第三次形考(第7—10章）--50249国开（湖南）-参考资料

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本文档的说明：如果题目顺序和你的试卷不一样，按CTRL+F在题库中逐一搜索每一道题的答案，预祝您取得好成绩百！ 第1题

领导者是在领导过程中影响最大、支配和控制作用最强的人，是实现领导功能的主导方面，是组织和群体中的关键人物。 对 错

参考答案是：“对”。 第2题

道路--目标理论认为高工作和高关系组合的领导并不一定是最有效的领导方式。 对 错

参考答案是：“对”。 第3题

领导活动是一种以领导者为核心所形成的领导行为。 对 错

参考答案是：“错”。 第4题

非权力性影响力没有权力性影响力的力量强大。 对 错

参考答案是：“错”。 第5题

作为领导者，权力对领导工作具有推动作用，因此用权时要果断 ，也要敢于承担责任，不能优柔寡断。 对 错

参考答案是：“对”。 第6题

在领导的双重属性中，自然属性占据着主导地位，决定甚至改变社会属性，使其发生某种形式上的变化。 对 错

参考答案是：“错”。 第7题

职权影响力是以非职权影响力以为基础，比非职权影响力的力量更为持久。 对 错

参考答案是：“错”。 第8题

在领导活动中，领导者处于核心地位、发挥主心骨作用，被领导者的作用不重要。 对 错

参考答案是：“错”。 第9题

领导者权威的大小取决于被领导者心理认同的程度；领导者在一定程度上决定了被领导者的命运。 对 错

参考答案是：“错”。 第10题

作为一名管理人员，应该具备的管理技能包括认知技能、人际技能两方面就够了。 对 错

参考答案是：“错”。 第11题

领导活动在古今中外都有相通的地方，但是领导的过程总是在一定的历史条件下进行的，所以随着时代的变迁和发展，对领导者的素质也会提出新的要求。 对 错

参考答案是：“对”。 第12题

领导者是组织的核心，他是指单个的个体。 对 错

参考答案是：“错”。 第13题

专制型的领导方式工作效率最低，只达到社交目标，而完不成工作目标。 对 错

参考答案是：“错”。 第14题

一般来说，在复杂的脑力活动中，群体情境对个人有助长作用。 对 错

参考答案是：“错”。 第15题

工厂的车间、班组、科室，学校的班级、教研室以及党团组织、行政组织等都是非正式群体。 对 错

参考答案是：“错”。 第16题

群体不一定有明确的目标。