金牌晚辅项目计划书
一.目的及意义 二.市场定位 三.教育行业分析
四.晚辅流程 五.成本预算
一.目的及意义 略
二.市场定位 略
三.教育行业分析
教育面临着一个问题:教育 教育问题=教书+育人
行业三个群体的问题
教育问题的根源在于优秀教师 1)教师不像教师
(生活不稳定,挖墙脚,分配问题) 2)学生找不到好老师
3)家长普遍焦虑且不知道怎么教育孩子。
传统机构常采用一个蛋糕模式,即周末课程。即使周一到周五在进行晚辅或托管,由于专业程度不高,盈利不大。所以将盈利模式变为“两个蛋糕模式” 两个蛋糕模式: 金牌晚辅+周末课程
创新课程:创新体现在①从无到有 ②从有到优 1)周末课创新 2)晚辅创新 3)素质教育活动 4)社会家长课堂
一个机构生存的生命线:
世间本无教师,要么天使,要么魔鬼 得不到家长感谢的老师不是好老师 不靠口碑招生的行为不受人尊敬
每年坚持根据进步率排名淘汰后20%的老师。
六.成本预算
师资投入成本,按平均1位老师负责3~4位学员,一个班级12个学员,投入3位老师。 1. 按现有收费1580元/月:1580×12=18960元 下午茶:23×8×12=2208元
晚辅老师:全职老师:1200×3=3600元 【2全职+1兼职:1200×2+100×23=4700元】 房租水电:5000元/月
盈利:18960-2208-3600-5000=8152元 【18960-2208-4700-5000=7052元】
按学期缴费:
方案实施后:
收费1880元/月
1880×12=22560元 下午茶:23×8×12=2208元 晚辅老师4位:全职老师:1200×4=4800元
【2全职+2兼职:1200×2+2×100×23=7000元】 房租水电:5000元/月 试卷、打印、宣传等:300元/月
盈利:22560-2208-4800-5000-300=10252元 【22560-2208-7000-5000-300=8052元】
成熟后:
3080元/月
3080×12=36960元
盈利:36960-2208-4800-5000-300=24652元
36960-2208-7000-5000-300=22452元
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