第一范文网 - 专业文章范例文档资料分享平台

加油站安全生产管理制度范本

来源:用户分享 时间:2025/9/5 14:47:40 本文由loading 分享 下载这篇文档手机版
说明:文章内容仅供预览,部分内容可能不全,需要完整文档或者需要复制内容,请下载word后使用。下载word有问题请添加微信号:xxxxxxx或QQ:xxxxxx 处理(尽可能给您提供完整文档),感谢您的支持与谅解。

目 录

加油站安全生产管理制度……………………………………………………………1 一、安全生产职责考核制度……………………………………………………………2 二、安全生产会议制度…………………………………………………………………3 三、安全教育培训制度…………………………………………………………………4 四、安全检查制度………………………………………………………………………4 五、加油机日常维护保养制度…………………………………………………………7 六、事故隐患管理制度…………………………………………………………………8 七、消防管理制度………………………………………………………………………9 八、加油区及储油罐区安全监控制度…………………………………………………9 九、安全奖惩制度……………………………………………………………………10 十、安全投入保障制度………………………………………………………………11 十一、事故应急救援制度……………………………………………………………12 十二、加油站值班制度………………………………………………………………13 十三、加油站设备检测、检验制度…………………………………………………13 十四、加油站防火防爆安全管理制度………………………………………………15 十五、劳动防护用品管理制度………………………………………………………15 十六、特种作业人员管理制度………………………………………………………16 十七、安全生产费用管理制度………………………………………………………16 十八、危险化学品安全管理制度……………………………………………………18 十九、电气设备检查和维护制度……………………………………………………20

1

二十、职业病防治管理制度…………………………………………………………22 加油站安全生产责任制……………………………………………………………24 一、站长安全职责……………………………………………………………………25 二、班(组)长安全职责……………………………………………………………26 三、安全员安全职责…………………………………………………………………26 四、加油员安全职责…………………………………………………………………27 五、收银员安全职责…………………………………………………………………28 六、计量员安全职责…………………………………………………………………28 加油站岗位职责……………………………………………………………………30 一、站长岗位职责……………………………………………………………………31 二、统计员岗位职责…………………………………………………………………31 三、加油员岗位职责…………………………………………………………………32 四、计量员岗位职责…………………………………………………………………32 五、安全员岗位职责…………………………………………………………………33 加油站经营作业安全操作规程……………………………………………………34 一、加油作业安全操作规程…………………………………………………………35 二、接卸油料安全操作规程…………………………………………………………36 三、加油站计量安全操作规程………………………………………………………38 四、巡检作业安全操作规程…………………………………………………………40 五、加油站油罐清洗操作规程………………………………………………………41

2

加油站安全生产管理制度

一、安全生产职责考核制度

为了严格贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,进一步贯彻落实国家法

3

律、法规,切实加强对安全生产工作的领导,落实各级人员安全生产责任,确保本年度安全生产目标的实现,特制定本制度:

1、考核办法

1)由加油站安全办公室编制安全生产职责考核评分表,并根据实际情况每年进行一次修订。

2)加油站组建安全生产责任制考核小组,由第一责任人担任组长,负责对全站及个人的安全生产责任制的落实情况进行考核。

3)考核时间为每季度一次,在每季度的第一月的上旬对前一季度的责任制落实情况进行考核,并作为考核工资发放和奖惩的依据。

4)财务在发放工资时,暂缓发放工资的30%,作为考核工资,视考核情况记录按季度发放。

5)凡在考核评分中弄虚作假,一经发现,根据情节轻重取消考核人员、被考核人员、部门本年度的考核工资及评选先进资格,和经济处罚。

2、奖励

1)经考核,班组或个人达到加油站安全办公室制定的全部目标,考核评分在70分(含)以上的,发班组或个人的该季度的考核工资。考核评分在85分以上的,另外按考核工资的50%奖励该站人员。

2)一年中四个季度评分全部在70分以上,并有至少两个季度在85分以上,则在年终按一个季度考核工资的100%予以奖励。

3、处罚

1)加油站安全办公室所制定的目标凡有一项未达到,对相关责任班组罚以500元,负责人罚100元,造成较大损失和影响的根据情节轻重加重处罚并追究

4

搜索更多关于: 加油站安全生产管理制度范本 的文档
加油站安全生产管理制度范本.doc 将本文的Word文档下载到电脑,方便复制、编辑、收藏和打印
本文链接:https://www.diyifanwen.net/c0dm8s72mgh77xpo5846y5ap1c1kz8f00q9t_1.html(转载请注明文章来源)
热门推荐
Copyright © 2012-2023 第一范文网 版权所有 免责声明 | 联系我们
声明 :本网站尊重并保护知识产权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果我们转载的作品侵犯了您的权利,请在一个月内通知我们,我们会及时删除。
客服QQ:xxxxxx 邮箱:xxxxxx@qq.com
渝ICP备2023013149号
Top