o
C、
奖赏权力
o
D、
专家权力 ? 正确!
? 收藏该题收起题目 11、
（ ）不属于法约尔的贡献。 ?
o
A、
提出可以应用于所有组织环境的管理普遍性原则
o
B、
提出适用于所有组织的管理职能论
o
C、
在学院和大学开设管理课程的思想
o
D、
灵活的管理原则 ? 正确!
? 收藏该题收起题目 12、
根据马斯洛的需求层次理论，当雇主给员工提供健康保险，他是在关注员工的（ ）需要。 ?
o
A、 社会
o
B、 安全
o
C、 尊重
o
D、
自我实现 ? 正确!
? 收藏该题收起题目 13、
双向沟通具有信息的反馈，适用于（ ）。 ?
o
A、
时间充裕、问题棘手
o
B、
下属接受度十分重要
o
C、
下属能提供有价值信息的情况
o
D、
以上各项 ? 正确!
? 收藏该题收起题目 14、
（ ）更关注塑造愿景、激发员工热情以及鼓励员工，而（ ）更关注结构、控制及按表现给予奖励。 ?
o
A、
交易型领导、变革型领导
o
B、
变革型领导、交易型领导
o
C、
高水平的领导-成员交换、低水平的领导-成员交换
o
D、
低水平的领导-成员交换、高水平的领导-成员交换 ? 正确!
? 收藏该题收起题目 15、
（ ）不属于科学管理的贡献。 ?
o
A、
创立了科学管理方法，代替个人经验管理和作业
o
B、
显著提高生产效率，推动生产发展
o
C、
将管理职能与执行职能分离
o
D、
考虑了人的需求 ? 正确!
? 收藏该题收起题目 16、
（ ）计划方案提供了对重复进行的活动的持续指导。 ?
o
A、 战略
o
B、 持续性
o
C、 具体
o
D、 一次性 ? 正确!
? 收藏该题收起题目 17、
统计报告作为信息来源的主要优点是（ ）。 ?
o
A、
统计报告可提供全部信息
o
B、
统计报告可用于获取主观信息
o
C、
统计报告可以有效地反映各变量之间的关系
o
D、
统计报告允许口头或非口头形式的信息反馈 ? 正确!
? 收藏该题收起题目 18、
如果一名大二学生正在考虑是否转专业，他着重从就业前景、专业师资和个人兴趣三个方面进行考虑，此时，该名决策者正处于决策制定的（ ）阶段。 ?
o
A、
明确问题
o
B、
为决策标准分配权重
o
C、
开发备选方案
o
D、
确定决策标准 ? 收藏该题 19、
“凡事预则立，不预则废”是强调（ ）的重要性。 ?
o
A、 组织
o
B、 计划
o
C、 预测
o
D、 预防 ? 正确!
? 收藏该题收起题目 20、
以下措施中，能够帮助缓解组织变革中的压力的是（ ）。 ?
o
A、
及时对欠缺的能力进行培训
o
B、
工作再设计
o
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