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新员工入职及试用期管理制度新选.

来源:用户分享 时间:2025/6/3 7:52:42 本文由loading 分享 下载这篇文档手机版
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合同,并且不负担任何赔偿责任。若因本人的不实陈述给公司造成的损害,由本人承担。

二、有关本人与其他雇主关系的:于本声明签署之日起,本人与任何其他单位不存在任何劳动关系。若发生与其他单位的劳动纠纷均由本人自行承担。

三、有关本人连带责任的:本人对原单位或其他任何单位不负有保守商业秘密义务(本人受聘于公司不会违反本人对前雇主的任何竞业限制业务)。任何因本人违反对第三方的保守商业秘密的义务而导致的任何法律责任,由本人承担。

特此声明。

声明人: 日 期:

5. 流程图

图一:入职管理流程图

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图二:试用期管理流程图

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