学院负责全校考核工作的组织和指导，具体考核工作由各学院学位评定分委员会组织实施。
第二十五条 考核方式：采取导师自评，学位点初评及学院学位评定分委员会综合考核相结合的方式进行，根据考核评分体系逐项评分。
第二十六条 考核程序
（一）硕士导师填写《湖南科技大学硕士研究生指导教师考核表》（研究生学院网页下载），并根据考核评分体系进行自评项打分，交学位点主管学院学位评定分委员会。
（二）学院学位评定分委员会组织硕士点负责人核对表中所填相关内容的原件和数据；根据考核指标体系对自评打分项进行审核。硕士点负责人对本学位点导师参加教学研讨及学位点建设等公益性活动情况进行评分。
（三）学院学位评定分委员会审核考核结果。
（四）学院研究生秘书在规定时间内将本学院《考核结果汇总表》（从研究生处网页下载），连同导师考核表一起送交研究生学院学位办公室。
第二十七条 校学位评定委员会对各学位评定分委员会上报的考核结果进行最后审定。 考核评分在60分（含60）以上者，任期考核合格，继续具有硕士导师任职资格，任期三年。考核总分在59分（含59分）以下者，任期考核不合格，从考核结果公布时间起，停止招收研究生新生。
第二节 实践型硕士导师考核
第二十八条 考核内容
包括研究生实践安排、实践指导与管理、校内外导师培养交流及研究生创新实践成果等方面。
第二十九条 考核组织 各学院学位评定分委员会组织。 第三十条 考核方式
（一）各学位点填报近三年《实践型导师任职情况表》，交学位点所在学院学位评定分委员会。
（二）学院学位评定分委员会对本院实践型导师写出是否续聘意见。拟续聘人员名册报研究生学院学位办，经主管校长审定同意后发续聘聘书，任期三年。
（三）每年均有实践指导任务，经学院学位评定分委员会考核，表现特别优秀的实践型导师，可推荐参加学校优秀研究生导师评选。
第五章 优秀硕士研究生指导教师评选
第三十一条 在考核基础上，评选湖南科技大学“优秀硕士研究生指导教师”。全校评选名额为考核期内应考核的学术型导师总数的10%，由学校颁发证书，依照《湖南科技大学奖励办法》进行奖励。
第三十二条 优秀硕士研究生指导教师评选基本条件
（一）过程管理规范，认真执行学校研究生培养管理的各项规定，所指导的研究生各环节材料按时提交，本人及指导的研究生无学术不端行为，考核期内未出现培养事故。
（二）任期内所指导的硕士学位论文在省、校随机抽检中成绩评定为优、良等级。
（三）依照考核评分体系，考核总分100分（含100分）以上。 第三十三条 优秀硕士研究生指导教师评选程序
（一）符合条件候选人自愿填写《湖南科技大学优秀研究生指导教师评审表》（附相关证明材料复印件），交学院学位评定分委员会。
（二）学院学位评定分委员会组织推荐候选人，学院推荐候选人不超过本院当次应考核的学术型硕士导师总数的10%（包括经考核表现优秀的实践型硕士导师在内）。候选人材料由学院统一送交研究生学院学位办。
（三）校学位评定委员会会议评选，学校发文公布并颁奖。
第六章 其 他
第三十四条 本办法发文之前获得本校硕士导师任职资格且最近一次任期考核合格者，任职资格有效。
第三十五条 本办法由研究生学院负责解释。
第三十六条 本办法从发文之日起施行，此前学校相关文件同时废止。
二○一一年五月三日
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