银行合规文化演讲稿谈合规经营,促建行发展(范本)

银行合规文化演讲?稿：谈合规经营,?促建行发展

银行?合规文化演讲稿：?谈合规经营,促建?行发展 尊敬的各位领??导、各位评委： ?

大家好！

在这枫树火红、?金?菊傲霜的季节，我?们济济一堂，共商?建行发展大计，身?为建行人我有幸参?加这次演讲，感到?无比激动和自豪，?银行合规文化演讲?稿：

谈合规?经营,促建行发展?。首先，请允许我?代表济宁建行，向?精心组织本次大赛?的各位领导及同仁?，表示真挚的感谢?，也向在座的各位同志致以亲切的问??候。

亲爱的同?事们，如果你们问?我：

你最?爱什么？ 我会毫?不犹豫地告诉你们?：

我最爱?建行，行兴我荣，?行盛我强，我始终?为自己是一个建行?人感到骄傲。

建行，是我温暖??的家。我爱建行，?我是建行人，建行?的发展关系着我的?命运，建行的效益?体现着我的价值，建行的辉煌成就了??我的梦想，相信在?座的各位也与我一?样，身在建行，心?系建行，期望建行?飞速发展，盼望建?行效益最佳，是我?们每个人的心愿。?而建行要快速发展?、要出效益，合规?经营、规避风险又?是它唯一的保障，?所以，这就要求我?们所有的建行人必?须同心协力，做到?人人合规，处处合?规，事事合规，树?立 合规人人有责?，合规创造价值 ?的理念，只有这样?，才能保证我们建?行事业的发展不偏?离正确的方向。 一千多年前，诸??葛亮在《诫子书》?中明确提出：

非淡泊无以明??志，非宁静无以致?远 。这朴实的道?理，成为历代仁人?贤士的一面镜子。?一种好的思想文化?，对于行动，意义?深刻；我们每一名?员工，都应该看到?，如果没有心境上?的淡泊、宁静，就?没有行动上的明志?、致远。如果没有?以合规文化为先导?，稳健经营就没有?立足点。也更没有?内控管理可言。所?以，建立合规文化?，是我们规范操作?行为之必然，是提?升管理水平之必然?，演讲稿《银行合?规文化演讲稿：

谈合规经营,??促建行发展》。

提到 合规 ，??在座的大家都不会?陌生，因为它时时?刻刻都体现在我们?的工作中，合规是?一种良好的习惯，?合规是一个广义的?概念。我曾经看到?过一则比喻：

假设一个停车场??有一百个停车位。?如果美国人来停车?，只能停八十辆，?因为美国人的车大?；要是德国人来停?车呢，可以停一百?辆，因为德国人守?秩序；如果日本人?来停车，则可以停?一百二十辆，因为?日本人的车小；但?是如果某些中国人?来停车，也许只能?停两辆，入口一辆、出口一辆。我想??这个比喻不是有意?要贬低我们的国民?素质，而是想通过?这个故事来告诉大?家一个事实：

合规意识在我们??国人心中还有些淡?薄，提高大家的合?规意识迫在眉睫，?对规则进行认真贯?彻落实很有必要，?也就是我们所说的?合规很重要。你想?，如果大家都不讲?合规，都不遵守制?度，那一切将会是?一盘散沙，局面将?无法收拾。所以，?合规无处不在，合?规处处重要，合规体现了一个人的基??本素质，合规保证?了一个企业的发展?方向，合规也促进?了一个国家的兴旺?发达。

众所周?知，银行作为现代?企业，要发展就要?讲合规。俗话说：? 没有规矩?，不成方圆 。一?个金融机构要强大?，要发展，就要制?定一套行之有效的?制度，就要大家去?遵守，去执行，大?家的行为就要合规?，这样，我们才可?以更好的得以发展?。如果我们不求合?规，只求发展，即?使发展得很快，也?无非是 拔苗助长?，后患无穷。 所以，建行的事??业要发展，就要遵?守国家法律法规和?监管规定、遵守系?统规章制度，确保?法律法规和各项规?章制度的贯彻落实?，要主动合规，自?觉合规，要做到有?人监督与没人监督?一样，领导在与不?在一样，有上级行?检查与没有检查一?样，只有各方面合?规了，才能保证我们建行的资金安全??，才能保证我们建?行的各项业务健康?的发展，才能保证?我们建行在众多的?商业银行竞争中立?于不败之地。演讲?稿范文网。 〔银?行合规文化演讲稿?： 谈合规经?营,促建行发展〕? ?