《提升政府执行力》87.14!

考试标题 《提升政府执行力》试卷

本试卷共有判断题 10 道，单选题 15 道，多选题 10 道，总分 100 分，60 分及格。

所属课程 《提升政府执行力》 倒计时 43:54 一、判断题 （10 道）

1. 当组织战略已经确定，执行力就是关键性的因素

正确 错误

2. 公务员实行阳光工资、阳光津补贴；绝不可以多劳多得为名拉大工资的部门差距。（）

正确 错误

3. 执行力是执行正确决策的速度、力度和程度，是执行正确决策的能力

正确 错误

4. 利益矛盾的内在协调是事倍功半，利益矛盾的外在控制是事半功倍。（）

正确 错误

5. 高、中、低端企业，一、二、三流属于规则间选择。（）

正确 错误

6. 解决问题从高端切入就叫战略流程。（）

正确 错误

7. 毛泽东把矛盾化为两大类：人民内部矛盾、敌我矛盾。（）

正确 错误

8. 从价值出发、从目的出发，追求利益矛盾的内在协调，执行力最高。（）

正确 错误

9. 领导制度、组织制度问题更带有根本性、全局性、稳定性和长期性。（）

正确 错误

10. 高执行力的规则保证金山银山出现的同时，绿水青山也能出现。（）

正确 错误

二、单选题 （15 道） 1. 优化战略流程强调（）

A. 利益矛盾的外在控制

B. 利益矛盾的内在协调，而不是利益矛盾的外在控制 C. 利益矛盾的外在协调 D. 利益矛盾的内在控制

2. 晋升以（）为依据。

A. 考勤考绩 B. 人脉关系 C. 工作实绩 D. 潜能

3. 多劳多得在（）是基本行为准则之一。

A. 领导领域 B. 公共领域 C. 个体领域 D. 私人领域

4. 所谓正确决策，是（）的决策。

A. 合理、合情 B. 合法、合情 C. 合法、合理、合情 D. 合法、合理

5. 所谓的执行力是（）

A. 执行正确决策的力度和程度，是执行正确决策的能力 B. 执行正确决策的速度、力度和程度，是执行正确决策的能力 C. 执行正确决策的速度和程度，是执行正确决策的能力 D. 执行正确决策的程度，是执行正确决策的能力

6. （）的规则具有执行力。

A. 体现个体利益最大公约数 B. 体现厉害相关者个体利益

C. 体现厉害相关者个体利益最大公约数 D. 体现厉害相关者利益最大公约数

7. 对待规则持有乐观态度的是（）

A. 邓小平 B. 毛泽东 C. 钱穆 D. 马克思

8. 选任制权力来源于（）

A. 选民 B. 人民 C. 权力机关

D. 任免机关

9. 所谓的运营流程，就是（）

A. 理智地做事 B. 正确地做事 C. 科学地做事 D. 认真地做事

10. 培训以（）为主导。

A. 自觉性 B. 强制性 C. 制度性 D. 计划性

11. 价值的背后是（）

A. 权力 B. 利益 C. 权利 D. 效益

12. 职业发展以（）为依据。

A. 工作需要 B. 个人能力 C. 岗位需求 D. 市场需求

13. 提升执行力对决策层来说（）

A. 培养一个良好的领导作风 B. 培养一个良好的工作习惯