2020_人力资源管理_《入职人员审批表》_V1.0

附件7《入职人员审批表》 入职人员审批表 入职人员姓名 入职部门 毕业学校 拟入职日期 /月 福利 ① 社会保自 年 月开始缴纳社会保险（备注说险 贴 贴 ④ 午餐补自 年 月每个工作日补贴 元 贴 ⑤ 其他补 贴 审批流程 用人部门意见 （请简单填 写意见） 人力资源部意见 □新员工承诺入职日期： 年 月 日 □建议新员工入职日期： 年 月 日

性别 入职岗位 毕业时间 月 日止 出生年月 岗位级别 最高学历 合同期限 年，自 年 月 日至 年 薪酬标准 ① 试用期工资： 元/月； ②转正后工资： 元明： ） 补贴 元/月 ② 通讯补根据入职员工入职岗位及岗位级别，自 年 月每月③ 交通补自 年 月每个工作日补贴 元 □希望录用，建议新员工入职日期： 年 月 日 部门负责人： 年 月 日 部门负责人： 年 月 日 副总经理意见 □是否同意该员工入职？ □同意 □不同意 不同意入职的主要原因： 其他意见或建议： 副总经理： 年 月 日 □是否同意该员工入职？ □同意 □不同意 不同意入职的主要原因： 其他意见或建议： 总经理： 年 月 日 说明： 1、 2、 3、 本表格应于应聘人员相关面试表格和简历同时呈核； 公司领导审批完成，人力资源部审核备案后，员工报到后开始启动员工录用请各位依自己的职责认真填写意见，属于自己职责范围内的不得代签；

总经理意见 程序；