财务管理基础班·课后练习题·第一章

所得的报酬，这属于激励手段中的股票期权，而不是绩效股，因此，题中的说法是错误的。 4.【答案】×

【解析】在上市公司，股东财富是由其所拥有的股票数量和股票市场价格两方面来决定。

5.【答案】√

【解析】本题的考点是分权型财务管理体制的特点。 6.【答案】√

【解析】本题的考点是财务考核的形式。 7.【答案】×

【解析】企业应根据企业的不同类型，发展的不同阶段以及不同阶段的战略目标取向等因素，对不同财务管理体制及其权利的层次结构作出相应的选择与安排，因此，企业的财务管理体制并不是一成不变的，该说法错误。

8.【答案】√

【解析】本题的考点是各种财务管理体制模式的优缺点。 9. 【答案】×

【解析】本题的考点是相关者利益冲突的协调。协调所有者与经营者利益冲突的方法包括解聘、接收和激励。其中解聘是通过所有者约束经营者的方法，而接收是通过市场约束经营者的方法，激励则是将经营者的报酬与绩效挂钩的方法。 10.【答案】× 【解析】从聚合资源优势，贯彻实施企业发展战略和经营目标的角度，集权型财务管理体制显然是最具保障力的。

11.【答案】√

【解析】租赁公司属于非银行的金融机构。 12.【答案】×

【解析】市场经济是法制经济，企业的一些经济活动总是在一定法律规范内进行的。法律既约束企业的非法经济行为，也为企业从事各种合法经济活动提供保护。题中说法过于片面，因此是错误的。