5.熟悉公司所有的绿化布局及养护状态。
6.认证搞好绿化工作，定期不定期巡查，记录报告各绿化地段及各部门卫生责区状况，发现问题及时处理，问题严重的应立即上级领导汇报。
7.完成领导交给的其他临时性任务。 十三炊事员岗位职责
1.负责对各种饭菜的加工制作，保证饭菜质量。
2.严格遵守作息时间，按时开餐，不擅离职守、窜岗、脱岗。 3.服从分配，按质、按量、按时烹制饭菜，做到饭菜可口，保热保鲜。 4.服务周到，礼貌待人，做到领导与职工一样，生人与熟人一样，自己与大家一样。
5.遵守安全操作规程，合理使用操作工具，合理使用原材料，节约水、电、煤气。
6.严格遵守《食品卫生法》及各项制度，搞好厨房、餐厅卫生，保证不让职工吃有异味的食品，防止食物中毒。
7.进入厨房工作服穿戴整齐，并做好个人卫生（部留长发、长指甲、勤洗澡、勤换衣服）厨房内不准吸烟，不准另搞标准开小灶。 8.自己遵守公司各项规则制度，努力钻研业务，提高业务操作技能。 9.服从主管调动，维护好出发灶具、设备，协助员工餐厅服务员做好开餐准备。
十四、清洁员岗位职责
1.对分管的场所，每天要保证清洁卫生，包括卫生责任区、楼道等卫
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生。
2.按时对洗手间，废物箱的清理工作并按要求喷药水或防止卫生药品，保持干净。
3.定期负责清除所有垃圾桶，做好防火工作。
4.每天上、下班前对所负责的卫生区、卫生间进行一次大清洁。
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市场营销部岗位职责
总则
一、根据公司实际情况，提出相应的营销发展目标规划和制度本年度营销计划，并详细的月/季度营销计划。 二、完成公司下达的年度销售指标和回款速。
三、积极开拓市场，做到货比三家，努力降低采购成本。
四、努力为生产服务好，做到原料充足，备品、备件及时采购到位。 五、负责市场调研和市场预测工作，及时掌握市场行情动态并做出相应的销售调整，对重大市场变动和政策变动情况及时上报公司领导。 六、完成董事长和总经理交办的其它任务。 一、市场营销部经理岗位职责
1.在总经理的领导下，负责主持本部门的全面工作，组织并督促部门人员全面完成部门职责范围内的各项工作任务。
2.贯彻落实本部门岗位责任制和工作标准，密切与生产、财务、物资等部门的工作联系，加强有关部门的协助配合工作。
3.组织制定产品销售方案，明确销售工作标准，建立健全的销售管理网络，认真做好协调、指导、调度、检查、考核等工作。
4.负责组织编制年、季、月度销售计划，适时合理地签订供货合同，确保销售计划指标的完成，节约销售费用，及时回笼资金，加速公司资金周转。
5.负责销售统计核算基础管理工作，为公司领导决策服务。 6.负责抓好市场调查、分析和预测工作，做好市场信息收集、整理和
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反馈，掌握市场动态，积极适时合理有效开辟新的经销网点，努力拓展业务渠道，不断扩大公司产品的市场占有率。
7.负责做好优质服务、售后服务工作，加强部门职员的教育，走访客户，及时处理客户投诉，提高企业信誉。
8.负责抓好营销人员的考核、考评与管理教育工作，关心营销人员的生活及思想动态，杜绝经济犯罪事件发生。 9.按时完成公司上级领导交办的其它工作任务。 二、销售部长岗位职责
1.在市场营销部经理的领导下负责本部门日常工作。
2.依据公司经营计划，并配合公司总目标，拟定本部门的目标与工作计划，并随时予以跟踪控制，以便有效执行。
3.对销售中的项目，应根据堵同的客户群体，拟定相适应的促销方案，确保销售目标的达成。
4.负责本部门的员工考核工作，审慎办理员工所属的考核、奖惩等事项，并力求处理公平合理。与公司配合，有计划的培训所属员工，以提高其工作能力与素质。
5.建立健全销售档案，定期转存公司相关部门。
6.做好销售业绩的日（周、月）报工作，及时组织收取销售应达帐，确保账款安全、到位。
7.据市场需求的变化，及时向相关部门反馈市场信息。 三、供应部长岗位职责
1.在市场营销部经理的领导下负责本部门的日常工作。
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