6、劳动者违反竞争限制约定的，应当按照约定向用人单位支付（ ） A、违约金 B、赔偿金 C、补偿金 D、损失金
7、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月，合同期限不满三年的，
三 总分 阅卷教师 试用期不得超过___,三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过___ （ ）
A、三个月 半年 B、两个月 三个月
西南石油大学成人高等教育南充石油化工职业学校
教学点2014年春季学期《大学生就业指导》期末试卷
题号 得分
闭卷考试 时间 100 分钟
一、单项选择题（每小题 2分，共40分）。
1、劳动合同具有（ ）
A、道德约束力 B、法律约束力 C、行为约束力 D、刑法约束力 2、五险一金不包括（ ） A、养老保险 B、医疗保险 C、就业保险 D、生育保险
3、劳动者（ ），用人单位不可以解除劳动合同 A、在试用期被证明不符合录用期条件的 B、患病或非因工伤，在规定的医疗期内的 C、严重违反用人单位的规章制度的 D、被依法追究刑事责任的
4、社会保险不包括以下哪个险种？（ ） A、养老保险 B、失业保险 C、意外保险 D、医疗保险
5、以下关于“就业协议书”的说法，正确的是（ ） A、由毕业生家长和用人单位三方签订 B、不具有代替劳动合同的作用
C、毕业生可以同时与两家以上用人单位签订就业协议 D、要经过学校最终签订才生效
一 二 C、一个月 半年 D、两个月 半年 8、一个学生可以持有几份就业推荐表（ ） A、1份 B、2份 C、3份 D、多份
9、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请（ ）
A、法律援助 B、支付令 C、社会救济 D、依法制裁用人单位 10、下列哪项不是劳动合同的订立原则（ ） A、平等自愿的原则 B、协商一致的原则 C、遵守法律、行政法规的原则 D、坚持自我原则
11、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同（ ）时间的劳动合同。 A、终止 B、续订 C、解除 D、中止
12、诚信自古就是人类社会活动的一个重要评价指标，诚信就是要求人们在行使权利和履行义务过程中：（ ）
A、讲究信用
B、恪守诺言、诚实不欺
C、在不损害他人利益和社会利益的前提下追求自己的利益。 D、以上说法都正确
13、关于大学生职业准备，表述最准确的是：（ ）
A、大学生在校期间对职业进行物质、心理、知识、技能等各方面充分的准备，根据各自的分析与自己的职业锚合理客观地对职业做出选择。
B、职业准备仅限于在校期间，毕业之后再准备就太晚了。
C、职业准备是一个积累的过程，职业准备期间没有必要盲目参与工作，避免给企业留下
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不好的印象。
D、以上说法都不对。
14、面试问题分析之：“请你自我介绍一下好吗？这是面试中的一个必考题目，回答起来也必须慎重。关于这个问题的回答，下列说法正确的是：（ ）
A、回答这个问题时不要与简历出现太多的落差。
B、表达方式尽量口语化，用简单明了的话语说清楚问题，要切中要害，不谈无关、无用的内容。
C、回答要条理清楚，层次分明，尽量在规定的时间内回答完问题。 D、以上说法都正确。
15、以下关于毕业生就业协议书说法正确的是（ ） A、就业协议书编号与学号一一对应，每人限发一份 B、根据需要，可以申请多份就业协议书 C、根据具体情况，同学之间可以相互调换借用
D、只要有一份就可以了，不需要就业协议书编号与学号对应
16、知识素质对创业起着举足轻重的作用。在竞争日益激烈的今天，单凭热情、勇气、经验或只有单一专业知识，要想成功创业是很困难的。创业者应该具有哪些方面的知识，下面选项正确的是：①了解相关政策及有关法律，能够依法行事，用法律保护自己的合法权益②了解科学的经营管理知识和方法，提高管理水平③掌握与本行业相关的科技知识，依靠科技进步增强竞争能力④具备市场经济方面的知识，如财务会计、市场营销等（ ）
A、①②③ B、②③④ C、①③④ D、①②③④
17、现在大学毕业生就业制度主要为以市场导向、政府调控、学校推荐、（ ）的就业模式
A、按计划分配 B、统包统分
C、包当干部 D、毕业生与用人单位双向选择、
18、《劳动合同法》第二十条规定，“劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（ ），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。”
A、50% B、60% C、70% D、80%
19、从校园人到职业人的转变，是大学生人生道路上的转折点，这种转变过程中，最重要
的是实现（ ）转换。
A、观念 B、态度 C、情绪 D、角色
20、就业政策，即国家在一定的历史条件和阶段，为促进经济发展和社会进步，创造劳动者就业条件，扩大就业机会所制定的行为准则。它包括就业指导思想，管理体制，指导原则，就业范围、渠道及相关的具体规定等。大学毕业生的就业政策是国家就业政策的重要组成部分，我国现行的大学生就业方针、政策是：（ ）
A、贯彻统筹安排、合理使用、加强重点、兼顾一般和面向基层，充实生产、科研、教学第一线的方针。
B、坚持“公开、公正、择优、自愿”的原则。
C、实行“市场导向、政府调控、学校推荐、学校和用人单位双向选择”的就业模式。 D、以上都对。
选择题答题卡
1--5 11--15 6--10 16--20 二、简答题（每小题 5 分，共 30 分）。 1、如何理解兴趣与职业的关系？职业价值观的主要内容是什么？ 答：
2、试述个人简历所包含的基本内容及简历的制作制作原则。 答：
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3、简述面试的基本内容和主要类型。 答：
4、简述大学生求职过程中常见的心理误区和心理障碍。答：
5、简述就业协议和劳动合同的区别。 答：
6、大学生创业必须具备哪些素质和能力？ 答：
三、综合论述题。（每小题 30 分，共 30 分）
试根据自身情况（自已的个性、兴趣和能力，结合《就业指导》所学，试着制定一份自己的职业生涯规划，字数在500字左右。
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