建筑工程公司绩效考核制度

来源：用户分享时间：2025/5/24 14:06:09 本文由

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1（ %） 2（ %）其它任务绩效 60% 3（ %） 4（ %） 5（ %）合计态度 10% 总分= 服从安排5% 遵守制度5% 合计

表3-5 项目部一般管理人员考核统计表（年度）

考核项 1（ %）重要任务完成情况 20% 任务绩效 70% 其它任务绩效 50% 2（ %） 3（ %） 4（ %） 5（ %）合计 1（ %） 2（ %） 3（ %） 4（ %） 5（ %）合计态度 15% 能力 15% 总分=

服从安排7.5% 遵守制度7.5% 合计能力素质专业知识技能合计上级打分本项得分表3-6 技术人员考核统计表（季度）

考核项任务重要任务绩完成情况效 20% 80% 1（ %） 2（ %） 3（ %） 4（ %） 5（ %）上级打分同级打分本项得分合计 1（ %） 2（ %）任务绩效 3（ %）4（ %） 60% 5（ %）合计态度 10% 服从安排5% 遵守制度5% 合计合计能能力素质力专业知识10% 及技能总分= 表3-7 技术人员考核统计表（年度）

考核项 1（ %）重要任务3（ %）完成情况 4（ %） 20% 5（ %）合计 1（ %） 2（ %）任务绩效 3（ %）4（ %） 50% 5（ %）合计态度 20% 服从安排10% 遵守制度10% 合计合计 2（ %）上级打分同级打分本项得分任务绩效 70% 能能力素质力专业知识10% 及技能总分=

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