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毕业设计（论文）
我国上市公司股利分配政策研究
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毕业设计（论文）原创性声明和使用授权说明
原创性声明
本人郑重承诺：所呈交的毕业设计（论文），是我个人在指导教师的指导下进行的研究工作及取得的成果。尽我所知，除文中特别加以标注和致谢的地方外，不包含其他人或组织已经发表或公布过的研究成果，也不包含我为获得 及其它教育机构的学位或学历而使用过的材料。对本研究提供过帮助和做出过贡献的个人或集体，均已在文中作了明确的说明并表示了谢意。
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使用授权说明
本人完全了解 大学关于收集、保存、使用毕业设计（论文）的规定，即：按照学校要求提交毕业设计（论文）的印刷本和电子版本；学校有权保存毕业设计（论文）的印刷本和电子版，并提供目录检索与阅览服务；学校可以采用影印、
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摘要
作为上市公司的核心财务政策之一股利分配，既关系到公司股东的利益和福利水平，又关系到公司未来的发展，因而受到投资者的关注。合理的股利分配政策有利于上市公司的股权结构的稳定、可持续发展，实现公司的价值最大化。
股利政策是现在我国上市公司财务管理中的一大难题：税后利润究竟作为股利分配给股东好呢，还是留在企业作为企业内部积累好？究竟采取那种的形式支付股利更有利于公司的发展？诸如此类的一系列问题至今未有统一的说法。不过，越来越多的金融专家投入股利政策的理论和实证研究，却已清楚地显示出股利政策的在公司发展的中的重要地位。
本文主要介绍了中国上市公司的股利政策分配现状，包括股利政策主要类型、支付方式以及股利分配特点。影响我国上市公司股利政策分配因素以及对规范我国上市公司股利政策分配的建议。
关键字：上市公司 股利政策 股利分配
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