企业工资管理系统的设计与实现--毕业论文

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第二章 需求分析

2.1 用户功能的需求分析

2.1.1 具体需求

提供各项数据的录入，修改，查询功能。包括部门信息，职工信息，工资的发放标准；自动生成每月的应发工资，由操作人员填入各项代扣代缴费用后，自动生成实发工资。

2.1.2 系统维护

提供简单的用户管理的功能，增加，删除用户，设置，修改用户口令。为了兼顾安全性和方便性，在用户管理上针对不同的角色，实现不同的操作权限。

2.2 功能划分

根据需求分析，将系统划分为5个功能模块，分别为用户登陆，系统管理，数据录入，数据查询，用户管理。

2.3 数据采集

1．数据来源

数据主要来源于职工，即职工是数据源，职工的基本信息，职务信息，可视登记表等作为数据源输入。

2．数据出路

主要是反馈给各各部门领导，职工个人等

2.5 数据库设计

1． 表格描述 表和和视图描述

表格名称 具体描述 毕业设计

用户表 SYS_USER 用于记录职工个人信息 部门表 角色表 权限表 用户角色表 角色权限表 工资表 SYS_DEPT SYS_ROLE SYS_RES SYS_USER_ROLE SYS_ROLE_RES USER_WAGES 表2-1 表和视图表

系统已建 系统已建 系统已建 系统已建 系统已建 用于记录职工工资 2.表之间关系

图2-7 表关系图

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第三章 概要设计

3.1总体设计

3.1.1基本概念设计

本软件是基于web的工资管理系统，开发结构为数据库/应用服务器/客户端的三层结构，即数据层/逻辑层/表示层，系统在J2EE平台上实现；考虑到实际情况，本系统的用户可能是财务管理者，也可能是普通职员，为了兼顾安全性和方便性，在用户管理上针对不同的角色，实现不同的操作权限。

3.1.2开发环境

数据库服务器使用Oracle9i，客户端统一使用Web浏览器，向应用服务器的HTTP端口发请求。

配置对象 网络环境 应用服务器 数据库服务器 数据库开发平台 开发工具 软件要求 内部局域网 Tomcat7.0 Oracle11g Windows MyEclipse PL/SQL Developer IE浏览器 表3-1 开发环境表

硬件要求 4G内存 100G硬盘 4G内存100G硬盘 4G内存 100G硬盘 3.1.3系统结构

系统的结构图如下所示

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图3-1 系统结构图

图3-1为管理员所能操作的功能，普通用户只能查看其中的数据查询和登录注销模块。

功能需求与模块的关系

序号 1 模块简称/简称 LOGIN 用户登录 根据登录的用户角色，显示不同的菜单项，限制普通用户的权限。 2 QUIT 退出系统 阻止用户非正常退出系统，将用户保存在web应用服务器上的所有session删除。 3 ROLE 用户角色 根据不同的用户角色，动态构造不同的菜单项目。 4 M_USER 用户管理 管理除自己外的所有用户，包括删除，添加和修模块名 需求简要描述