政府的声誉，忠于点特质外，还应具的构成主要有职守是（B）的核心备（ABCDE）等特质。 （ABCDE）。 内容。 A．社会背景 B．智A．政治素质 B．文A．行政道德 B．社力 C．个性 化素质 C．道德素会公德 C．职业D．任务定向 质 D．心理素质 道德 D．社会行E．社会技能 E．身体素质 为规范 5．较有代表性的领 三、多项选择题 导行为理论有第七章 人事行政 1．下列不属于委任（ABCDE）。 一、填空题 制的优点的是A．四分图理论 1．人事行政的管理（ACD）。 A．权力集中、责任明确 B．公开平等，有效防止任人惟亲 C．指挥统一、不受牵制 D．行政迅速、简便易行 E．择优录取，在竞争基础上鉴别人才 2．从权力的性质上，一般把行政领导权力分为（BD）。 A．决策权力 B．权力性影响力 C．合法权力 D．奖惩权力 E．非权力性影响力 3．行政领导权力的来源主要有（ABCE）。 A．决策权力 B．归属权 C．专业知识权 D．奖惩权力 E．合法权力 4．美国学者西拉季和华莱士提出领导者除应具有身体特B．领导系统模式 C．领导方格理论 D．PM型领导模式 E．领导作风理论 6．在四分图理论的基础上，（BE）于1964年提出了领导方格图理论。 A．利克特 B．斯多基尔 C．莫顿 D．沙特尔 E．布莱克 7．领导作风理论以权力定位为基本变量，把领导者在领导过程中表现出来的极端行为划分（ABE）类型。 A．民主式的领导作风 B．放任自流的领导作风 C．温和独裁式的领导作风 D．人事并重式的领导作风 E．专制式的领导作风 8．行政领导者素质主体是国家认识行政机关。 2．英国为加强对文官考试业务的管理，于1855年成立了文官委员会，这是现代意义上的第一个独立的、职能化的人事行政机关。 3．部外制是美国用法律制度把政党制度排除在政府之外而产生的一种人事行政机构。 4．西方国家公务员制度是资本主义制度的产物，它源于中国古代的科举制，而始于英国资产阶级革命后建立的文官制度。 5．我国国家分务员的职务分为领导职务和非领导职务两个序列。 6．我国国家公务员目前主要的轮换形
式有经历轮换、职期轮换和地区轮换三种。 7．我国国家公务员的培训主要有初任培训、任职培训、业务培训和更新知识培训四种。此外，调入行政机关的人员还必须进行调任培训。 8．目前世界上实行国家公务员制度的国家，一般不单独实行某一种单纯的晋升制度，共同的趋势是以功绩晋升制为主，同时兼有其他晋升制。 9．目前我国的国家公务员工资制度实行职级工资制，主要包括职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资。 10．国家公务员的回避一般包括公务回避、地区回避和任职回避。
11．在我国，实行地区回避的主要是在县级以下的地方人民政府担任主要领导职务的公务员。
12．国家公务员有违纪行为，尚未构成犯罪，或虽构成犯罪但是依法不追究刑事责任的，应当给予行政处分。 二、单项选择题 1．现代意义上第一个独立的、职能化的人事行政机关是（C）于1855年成立的文官委员会。 A．英国 B．美国 C．日本 D．法国 2．美国的文官委员会、日本的人事院等机构属于（B）类型。 A．部外制 B．部内制 C．折中制D．党统一领导制 3．部外制是（D）用法律制度把政党制度排除在政府之外而产生的一种人事行政机构。 A．英国 B．美国 C．日本 D．法国 4．人事行政机关实行折中制的国家有（A）。 A．法国 B．美国 C．日本 D．英国 5．人事行政机关实行党统一领导制的国家有（B）。 A．法国 B．美国 C．中国 D．英国 6．西方国家公务员制度是资本主义制度的产物，它源于中国古代的科举制，而始于（A）资产阶级革命后建立的文官制度。 A．美国 B．日本 C．法国 D．英国 7．世界上第一个建立文官制度的国家是（D）。
A．法国 B．美
国 C．中国 D．英国 8．职位分类最早产生于19世纪的（C），后被许多国家所效仿。
A．法国 B．美
国 C．中国 D．英国 9．我国《国家公务员暂行条例》正式施行于（A）。 A．1993年10月1日 B．1994年1月1日 C．1993年4月24日 D．1993年8月14日 三、多项选择题 1．下列属于人事行政机关类型的有（ABCD）。 A．部外制 B．部
内制 C．折中制 E．日本 机关行政的综合性D．首长负责制 7．从国家公务员晋和机关行政的时效E．党统一领导制 升的形式上来看，性等特征。 2．实行部内制的国大体上有（ABCDE）。 3．机关行政的职责家主要有（ACE）。 A．功绩晋升制 可以概括为参与政A．法国 B．德国 B．考试晋升制 务、处理事务和搞C．瑞士 D．英国 C．年资晋升制 好服务三个方面。 E．中国 D．越级晋升制 4．对于公文管理，3．西方各国国家公务员制度的共同之处主要是（ABDE）。 A．公开考试、择优录用 B．严格考核、功绩晋升 C．政治中立、职务常任 D．人事分类、依法管理 E．政务官不与执政党共进退 4．世界上通行的人事分类制度是（BE）。 A．品位分类 B．职位分类 C．能力分类 D．学历分类 E．态度分类 5．下列国家实行品位分类制度的有（CD）。 A．英国 B．美国 C．法国 D．日本 E．中国 6．下列国家实行职位分类制度的有（BCD）。 A．美国 B．法国 C．中国 D．英国 E．综合晋升制 8．我国国家公务员制度规定应回避的亲属关系包括（ABCD）。 A．夫妻关系 B．五代以内旁系血亲关系 C．三代以内旁系血亲关系 D．直系血亲关系 E．近姻亲关系 9．我国国家公务员的考核内容包括（BCDE）。 A．德 B．绩 C．勤 D．智 E．能 第八章 机关行政 一、填空题 1．综合办事机构对机关的日常事务、规章制度和工作秩序等所进行的自身事务管理被称为机关行政。 2．机关行政具有机关行政的事务性、周恩来总理曾批示说，第一要保密，第二要准确，第三要迅速。 5．行政机关档案的形式多种多样，它包括文件资料、电文、手稿、传真、照片、画片、音像制品、技术图纸等，其中文字档案是其主要形式。 6．行政机关档案的功能主要在于其有凭证作用和参考作用。 7．我国的办公自动化起源于20世纪70年代，虽然时间不长，但发展却极其迅速。 8．办公自动化的发展过程大致经历了四个阶段，即单机操作阶段、数据处理阶段、网络运行阶段和知识管理阶段。 9．办公自动化系统由事务处理层办公
自动化系统、事务处理层办公自动化系统和决策支持层办公自动化系统三个功能层次构成。 二、多项选择题 1．机关行政的特征包括（ABE）。 A．机关行政的法制性 B．机关行政的综合性 C．机关行政的权威性 D．机关行政的事务性 E．机关行政的时效性 2．科学合理的机关日常工作程序应注意的环节有（ABCDE）。 A．计划安排工作 B．组织实施工作 C．协调控制工作 D．检查总结工作 E．奖惩教育工作 3．一般说来，办公自动化系统的开发大致分为如下阶段（ABCDE）。 A．系统需求分析 B．系统设计 C．系统实施 D．系统维护 E．系统评价 第九章 行政决策 一、填空题 1．行政决策的主体是行政领导者，是政府和政府各种职能机关以及具有行政授权的社会组织，它既可以是一个领导人，也可以是一个领导集体，他们都有法定职权和地位以及法律授权。 2．行政决策一般有两种决策方式即集体决策和个人决策。 3．对行政决策权的合法性的监督一般由立法机关进行。 4．领导决策系统是行政决策体制的核心，是实际权力的把持者。 5．专家咨询系统的主要作用是拟定决策案。 6．拟定决策方案分两个阶级，即粗拟阶段和精心设计阶段。 二、单项选择题 1．为了解决在实施决策的过程中出现的而一时又难以查清原因的问题的决策方案，称为（A）。 A．积极方案 B．追踪方案 C．应变方案 D．临时方案 2．为了弥补或完善决策而制定的决策方案，称为（B）。 A．临时方案 B．积极方案 C．追踪方案 D．应变方案 3．为了实现目标而制定的方案，称为（C），这是构思和设计的主要方案。 A．应变方案 B．积极方案 C．临时方案 D．追踪方案 4．行政决策体制的核心（D）。
A．信息支持系统 B．公民磋商与参与系统 C．专家咨询系统 D．领导决策系统 三、多项选择题 1．从决策的风险程度来讲，行政决策可以分为（ACE）。 A．确定型决策 B．风险型决策 C．理性决策 D．不确定型决策 E．直觉决策 2．从决策主体的行为方式来讲，行政决策可以分为（DE）。 A．集体决策 B．经验决策 C．理性决策 D．个人
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