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最新版建筑施工企业管理制度

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建 筑 管

施 工

理 制

企 业

目 录

1、 企业干部要求 2、企业精神与工作思路 3、管理人员岗位制度 4、管理处罚制度 5、费用报销制度 6、施工技术制度 7、安全管理制度 8、质量管理制度 9、预算管理制度 10、财务管理制度 11、材料管理制度 12、机械管理制度 13、后勤管理制度 14、定额用工制度 15、计划管理制度 16、工资分配制度

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1、 企业干部要求

1.1、 解放思想,勇于开拓进取。 1.2、 清正廉洁,办事秉公负责。 1.3、 实事求是,密切联系群众。 1.4、 热爱企业,抢挑工作重担。 1.5、 勤奋学习,提高管理能力。 1.6、 淡泊名利,注重职业道德。 1.7、 艰苦朴素,不忘劳动本色。 1.8、 敢作敢为,勇于承担责任。 1.9、 谦虚谨慎,作风严谨踏实。 1.10、

2、企业精神及工作思路 2.1、企业精神

用科技来武装企业;用管理来塑造企业;用制度来

紧抓机遇,深化企业改革。

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规范企业;用纪律来统一企业;用创新来发展企业。

2.2、工作思路

2.2.1、八字方针——————————制度、指标、考核、监督

2.2.2、管理体制——————————外园内方 2.2.3、发展模式——————————集团化

经营机制——————————市场化 企业管理——————————集约化

2.2.4、企业不谋发展就意味着倒闭。 2.2.5、抓了市场,不抓现场,就会失去市场;

抓了现场,不抓市场,就会没有市场。

2.2.6、没有规模就没有竞争的实力。

2.2.7、企业追求的不仅是效益,更重要的是质量和信誉。 2.2.8、效益的来源——————————科学管理;

效益的基础——————————优秀人才。

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2.2.9、做人要诚实,办事讲原则,方法要灵活。 2.2.10、用力去做不能达到合格;用心去做只能达到合格;

用智谋去做才能算称职。

2.2.11、工作要求:求新、求实、求快、求变。 2.2.12、工作不求质量等于没有工作。

2.2.13、今天的管理,明天的效益,后天的市场; 今天的成本控制,明天的经济效益,后天的企业发展;

今天的各自为政,明天的不正之风,后天的企业倒闭

2.2.14、企业没有危机感,就会被市场淘汰; 干部没有危机感,就会被企业淘汰。 2.2.15、凡事要有计划;凡是要有时间界限;凡事要有人去做;凡事要有标准和要求;凡事要有检查和督促。 2.2.16、有利于加快企业发展,就要去闯;有利于增加

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