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人力资源工作手册-下部(仅供参考)

来源:用户分享 时间:2025/6/7 2:36:38 本文由loading 分享 下载这篇文档手机版
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附录3:应聘人员登记表

应聘人员登记表

应聘部门: 姓名 民族 政治面貌 毕业学校 学历 工作单位 所有制性质 编号: 岗位: 性别 籍贯 填 表 日期 : 年 月 出生年月 出生地 婚否 所学专业 健康状况 职业 职称 身份证号码 职务 日 入党团时间 学位 参加工作 时间 家庭地址 外语语种及熟练程度 应聘 渠道 本 人 主 要 工 作 简 历 学 习 培 训 情 况 专 户口所在地 □ 报纸 □ 网上 □ 招聘会 □ 内部推荐(推荐人: ) □外部推荐(推荐人: ) 时间 工 作 单 位 和 部 门 职务 证明人 时间 院 校 和 专 业 毕 /结业 证明人 注意:本材料仅供参考 5/49

长 及 成 就 特 长 和 爱 好 奖惩 情况 家 庭 爱人姓名 工作单位 其 他 成 员 姓名 出生年月 文化程度 职务 出生年月 工 作 单 位 关系 职务 情 况 住房情况 备 注

联系电话 注意:本材料仅供参考 6/49

附录4:录用决定

Hiring Decision

录用决定

Candidate Chinese Name 应聘人姓名 Working Name 机构名称 Department 部门 Position 拟聘级别 Position/title 拟聘职位 Interviewed by 面试人 Salary set: 薪资\\福利情况(人事填) Starting date 入司日期 Candidate Evaluation (strength & weakness) 综合评估 批准(可选择): 用人部门负责人签名并日期:

○总经理/日期 ○业务分管副总/助理/日期 ○HR分管副总/助理/日期

○HR总监/日期 ○分支机构总经理/日期 ○分支机构HR经理

注意:本材料仅供参考 7/49

附录5:工 作 通 知 书

工 作 通 知 书(样本)

日期: 年 月 日

先生/女士:

我代表××公司很高兴地通知您,欢迎您加入我们公司 部,任 职位,级别为 。

经与您协商,入职日期定于 年 月 日,试用期为三个月,根据工作表现可以提前,但不能短于一个月。您的职责与待遇如下:

1. 工作时间:公司的工作时间为早晨8:30至下午17:00。中午11:30至13:00为午餐及休

息时间。 2. 待遇说明:

? 月薪为 元,其中: 。公司将在您的月工资中按劳动

法规定代扣出您的个人所得税的个人缴纳部分及其他国家规定的有关保险等费用; ? 年终根据公司业绩及制度发放奖金; ? 公司提供工作午餐或午餐补助; ? 手机费报销额度为 元;

? 档案调入公司后,可享受社会养老保险与住房公积金,公司将从工资中代扣个人应缴部分; ? 此外,公司还额外为您提供补充养老保险和商业医疗保险; 3. 您有义务对您的薪资内容保密,不将其告知第三方。

4. 聘用解除:试用期间,无论您还是公司(经总经理签字)都可以在任何时间、以任何理由解除

聘用关系,但需提前30日通知对方。

5. 办公地点: 。但公司可根据业务要求安排您在公司的其它办公地点或公司下属机构工作。 6. 如您接受本聘书,请签字后送交人力资源部。

我们非常高兴您能加盟××公司,若有任何疑问,请随时向人力资源部提出。

员工签字:

××××股份有限公司

日期: 人力资源总监 ×××

注意:本材料仅供参考 8/49

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