客观题 (共100题,每题1分)
1.在沟通过程中，不要轻易向对方提问。你认为这一说法：正确答案:B
2.以下哪一项不是有效管理时间的方法：
A. 自己承担所有工作，避免分配给他人 B. 排定工作优先顺序 C. 事前周密计划
D. 按照计划，今日事，今日毕 正确答案:A
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A. 正确B. 错误
下列哪一项不属于工作沟通中应该注意的原则？ A. 积极正面原则 B. 迁让原则 C. 灵活应对原则 D. 文化匹配原则 正确答案:B
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关于大学毕业生应该怎样对待自己的第一份工作，以下说法，你认为错误的是：
A. 如果刚开始就觉得工作没什么意思，要及时地更换工作或岗位 B. 在进入职业岗位前，应瞪大眼睛、慎重地选择
C. 一旦进入岗位，就要有干一行、爱一行、钻一行的敬业精神
D. 要在工作中善于观察、勤于思考，发现问题 正确答案:A
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有类人感情外露，做事非常的果断、直接，他们热情、有幽默感、活跃、动作很多，而且夸张，说话的过程中，往往会借助一些动作来表达意思。这种类型的人具有以下哪种人际沟通风格： A. 分析型 B. 和蔼型 C. 表达型 D. 支配型 正确答案:C
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以下哪一项不是聆听他人说话时应遵循的原则？ A. 只聆听自己感兴趣的内容 B. 适应讲话者的风格 C. 鼓励他人表达自己 D. 适当引导对方 正确答案:A
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职场中，通常用某种拟人化的动物来代表某种职业精神。下列对应不准确的是：
A. 牧羊犬——尽职尽责 B. 骆驼——忍辱负重 C. 猴子——机智应变 D. 鸿雁——目光犀利
正确答案:D
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有关人际关系的描述，下列说法正确的是：
A. 和谐的人际关系，有利于职场新人消除对新环境的陌生感、孤独感，顺利度过适应期
B. 良好的人际关系，有利于员工心气顺、信心增、工作舒心、生活惬意 C. 良好的人际关系，有利于增强团结，形成上下左右齐心协力、共谋发展的良好局面，既利于集体，也利于个人的生存和发展 D. 以上说法都正确 正确答案:D
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时间管理不佳的表现包括哪些：（1）工作无计划 （2）重复工作 （3）事必躬亲 （4）工作时断时续 A. （1）（4） B. （2）（3）（4） C. （1）（2）（4） D. （1）（2）（3）（4） 正确答案:A
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下列选项中，是团队精神核心的是： A. 团结合作，优势互补 B. 忠诚感和民主意识 C. 奉献精神
D. 和谐的人际关系与良好的心理素质 正确答案:A
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当领导的做法存在错误时，找到领导诚恳地谈到自己认为该做法存在的不足，并提出建设性的解决方案，这是遵循了工作沟通的哪项原则？ A. 文化匹配原则 B. 直面问题原则 C. 积极正面原则 D. 灵活应对原则 正确答案:C
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一个人能否树立正确的工作观，对他今后的职业发展会产生重要的影响。以下关于工作观的表述错误的是：
A. 人是企业最大的资产，要做公司的良性资产，不要成为公司的负担 B. 凡事不推托，勇于挑战
C. 凡事力求尽心尽力，注重效率，方法不重要 D. 不要只做份内的事，尽量把才华展现出来 正确答案:C
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有类人感情不外露，但是做事非常的果断，总喜欢指挥你，命令你。这种类型的人具有以下哪种人际沟通风格： A. 分析型 B. 和蔼型 C. 表达型 D. 支配型 正确答案:D
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工作中，下列哪一种沟通方式适用于正式沟通？
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