会计师事务所创先争优综合评价表（适用于大型事务所）（试行） - 图文

评价表编号 □□□□□□□□

会计师事务所创先争优综合评价表 （适用于大型事务所）（试行）

会计师事务所（名称和盖章）：___________________ 会计师事务所主任会计师（签名和盖章）：____________________

会计师事务所党组织（名称和盖章）：____________________ 会计师事务所党组织书记（签名和盖章）：____________________

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会计师事务所创先争优综合评价表

(适用于大型事务所)

评价指标 一、事务所规模 1.业务收入金额（单位：万元） （1）20亿元以上 （2）10亿元-20亿元 （3）5亿元-10亿元 （4）3亿元-5亿元 （5）1亿元-3亿元 2.注册会计师人数(单位：人) （1）800人以上 （2）600-800人 （3）400-600人 （4）200-400人 （5）100-200人 （6）100人以下 3.执业资质（有/无） （1）证券期货资质 4.组织形式（是/否） （1）特殊普通合伙 （2）普通合伙 （3）有限责任 5.分所（单位：个） （1）分所数量 6.合并情况（单位：家） （1）合并其他会计师事务所 （2）合并其他专业服务机构 二、收入构成 1.业务收入金额（单位：万元） （1）传统鉴证业务（财务报表审计、验资等） （2）传统相关服务业务（代理记账和会计服务、税务咨询、管理咨询等） （3）新业务领域 新鉴证业务收入 新相关服务业务收入 2.设立的其他执业机构收入金额（单位：万元） （1）资产评估业务 （2）工程造价咨询业务 （3）税务代理业务 3.业务收入增长率（单位：%） （1）较上年增长率

请填写数值或有无 —— —— —— —— —— —— —— —— —— —— —— 得分

4.人均业务收入（单位：万元/人年） （1）全员人均业务收入 （2）注册会计师人均业务收入 三、审计业务 1.高端审计客户数量（单位：家） （1）上市公司客户数量（不含上市银行、保险、证券、港澳台及境外上市公司） 客户数100家以上 客户数70-100家 客户数50-70家 客户数30-50家 客户数10-30家 客户数10家以下 （2）中央企业客户数量 中央企业集团数量 中央企业集团一级子公司数量 （3）省部属国有大型企业客户数量 省部属国有大型企业集团数量 （4）上市金融机构（银行、保险、证券）客户数量 客户数10家以上 客户数5-10家 客户数5家以下 （5）港澳台及境外上市企业客户数量（包括同时在境内、港澳台及境外上市的客户） 客户数10家以上 客户数5-10家 客户数5家以下 （6）外商投资企业客户数量 客户数100家以上 客户数70-100家 客户数50-70家 客户数30-50家 客户数10-30家 客户数10家以下 2.来自高端审计客户收入（单位：万元） （1）上市公司客户（不含上市银行、保险、证券、港澳台及境外上市公司） （2）中央企业客户 （3）省部属国有大型企业客户 （4）上市金融机构（银行、保险、证券）客户 （5）港澳台及境外上市企业客户（包括同时在境内、港澳台及境外上市的客户） （6）外商投资企业客户 四、国际业务

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1.国际业务收入（单位：万元） （1）在大陆承接的国际业务收入 （2）在港澳台及境外承接的国际业务收入 2.国际业务机构（单位：个） （1）在大陆设立的国际业务部 （2）在港澳台及境外设立的分支机构 3.发展国际网络 （1）发展国际成员所的数量（单位：个） （2）发展国际成员所取得的业务收入（单位：万元） 4.持有港澳台及境外执业资格的员工（单位：人） （1）大陆员工 （2）在港澳台及境外员工 5.从事国际业务的员工（单位：人） （1）大陆员工 （2）在港澳台及境外员工 6.加入国际网络 （1）加入国际网络取得业务收入的金额（单位：万元） （2）采用国际网络的业务规范标准、质量控制标准 （有/无） 五、内部治理 1.合伙人（股东）的年龄（单位：岁） （1）主任会计师的年龄 （2）合伙人（股东）的平均年龄 2.合伙人（股东）的出资（单位：%） （1）最大股东的出资比例 （2）主任会计师的出资比例 3.合伙人（股东）的加入和退出 （1）合伙人（股东）退出制度（有/无） （2）增加的合伙人（股东）（单位：人） （3）减少的合伙人（股东）（单位：人） 4.“三会”法定人数（单位：人） （1）合伙人会议（股东会） （2）合伙人管理委员会（董事会） （3）监事会（监事） 5.“三会”运转（单位：次） （1）合伙人会议（股东会） （2）合伙人管理委员会（董事会） （3）监事会会议（仅有监事的不填写） 6.合伙人管理委员会（董事会）下设的专门委员会 （1）专门委员会（如质量控制委员会、风险管理委员会等）的数量（单位：个） （2）专门委员会（如质量控制委员会、风险管理委员会等）会议次数(单位：次) 六、人力资源

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1.员工人数（单位：人） （1）合伙人（股东） （2）其他注册会计师 （3）其他从业人员 2.员工学历结构（单位：人） （1）博士 （2）硕士 （3）本科 （4）大专及以下 3.注册会计师资格 （1）考试取得的注册会计师占注册会计师人数的比例（单位：%） 4.注册会计师年龄结构（单位：人） （1）60岁以上 （2）30岁到60岁 （3）30岁以下 5.合伙人管理委员会或董事会成员、分所管理层的年龄 结构（单位：人） （1）60岁以上 （2）30岁到60岁 （3）30岁以下 6.职业发展（有/无） （1）业绩评价制度 （2）晋升制度 （3）薪酬制度 7.劳动合同（单位：%） （1）签订无固定期限合同的员工比例 （2）签订固定期限合同的员工比例 8.由会计师事务所缴纳社会保障的员工比例（单位：%） （1）医疗保险 （2）养老保险 （3）失业保险 （4）工伤保险 （5）生育保险 （6）住房公积金 9.参政议政（单位：人） （1）全国人大代表 （2）全国政协委员 （3）省人大代表 （4）省政协委员 10.担任行业职务（单位：人） （1）中国注册会计师协会理事 （2）中国注册会计师协会专业（专门）委员会委员 （3）省注册会计师协会理事

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