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大学生职业生涯与发展规划现状分析及对策研究
作者:王森 史宗平 何婉宁 刘渊 来源:《世界家苑·学术》2017年第11期
摘 要:随着高等教育的普及,大学生面临愈来愈激烈的就业竞争。因此,大学生普遍存在工作不满意或毕业便待业的尴尬局面。因此,本次关于大学生职业生涯与发展规划现状的调研能帮助大学生增强自主意识,明确自身问题,提醒其有意识培养自身多种能力,为其确定未来方向提供知道方针,结合社会亟需理论与实践全能型人才具有较强的现实意义。 关键词:大学生;职业生涯;就业
职业生涯规划是指个人与组织相结合,在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结的基础上,对自己的兴趣、爱好、能力、特点进行综合分析与权衡,结合时代特点确定最佳的职业奋斗目标。职业生涯规划的目的绝不仅是帮助个人按照自己的资历条件找到一份眼前合适的工作,更重要是帮助个人更好认识自我,并逐步完善自我,主客观条件结合设计出合理且可行的职业生涯发展方向。
党的十七大报告指出,高校必须积极做好毕业生就业工作,以加快推进以改善民生为重点的社会建设。可见,加强新形势下大学生职业生涯规划,针对大学生就业过程中出现的新情况、产生的新问题,探索解决的途径,对推动大学生就业、实现个体良好发展、促进社会和谐进步具有重要意义。
一、职业生涯与发展现状分析 1、大学生职业规划现状
2017年9月,笔者开展了关于《大学生职业生涯与发展规划现状分析及对策研究》的问卷调查,主要目的是真实了解大学生职业涯规划的情况及对自我、就业等方面的认识。 调查结果显示,认为“就业困难,形势严峻”的同学占参加调查学生总数的69.06%,而认为“就业容易”同学仅占0.72%,其中还有7.91%的同学对就业情况不了解。由此可见,大学生们对就业形势看法并不乐观,其中还有部分同学对就业心理处于并不紧迫的状态。
在调查中有51.08%的同学有短期的目标,而有明确清晰且长远的规划与对未来迷茫的同学分别占22.3%、26.62%。由此可知,通过大学学习生活一般能树立明确的短期目标,但一个长远且清晰的目标对于就业选择及就业形势动态把握有更好的优势。同时,有两成左右的同学处于迷茫的状态。
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