4.企业文化建设评价课程（讲义） - 图文

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1.用数据说明事实

2003年10月，NC……

企业文化师国家职业资格认证培训专家委员会2.用数据证明问题客户导向4.42004年4月，WP……1.机构臃肿、效率偏低；员工导向长期导向2.干部素质不够高，主要是观念上4.2落后；3.内部沟通渠道不畅；和谐导向4结果导向4.“以人为本”的管理体现的不充分；5.考核模式是传统的模式；6.生产管理和项目组织未达到理想创新导向行动导向水平；7.有的分公司日常管理工作基础差。控制导向企业文化师国家职业资格认证培训专家委员会

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