落到实处。（3）少先队工作有计划、有主题、有组织、有安排，组织机构明确。我校充分发
挥少先队在德育工作中的独特作用，设立了“红领巾监督岗”，利用队员们积极好胜的上进
心，在各中队间开展学习、纪律、礼仪、卫生、劳动和在语言、行为上使用礼貌用语、礼貌
体态用语等规范教育的班风评比。少先大队组成一个每日班风评比检查小组，通过校门轮值
检查督促，班级实地检查，把检查结果在星期一升旗仪式上进行公布，以此作为颁发流动红
旗的依据。做到了每日有检查登记，每周有小结评比，每月有总结表彰。少先队工作坚持了
以活动育人的宗旨，积极组织少先队员参加各项公益活动和社会实践活动，先后发动400余
人次帮助村镇定期清扫公路、养护小树活动。通过少先队活动的开展，增强学生们的自主活
动能力，培养了他们的道德情操。(4)坚持环境育人。充分发挥学校各宣传、教育阵地的作用。
利用板报、橱窗，大力弘扬校园新风，激发工作和学习热情。手抄小报每月2期，板报每月
一期。较好地发挥环境的隐性课程作用。(5)重视学校、家庭、社会的教育功能，结合教学内
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容开展丰富多彩的行之有效的教育活动。请法制副校长作安全守法讲座两次，定期开展家长
学校的授课活动等，“三结合”教育活动形成合力，使学生违法犯罪保持零的最佳状态。（6）
大力开展综合社会实践活动，开走消费维权进校园活动，各班都能组织有特色的社会实践活动10
次以上。劳动技术课有课表、有安排、有教案、有成果。本年度共开展了科普知识讲4座次 以上
二、强化管理目标，扎实开展“教育质量年”活动。 1、学校制定了“教育质量年”活动实施方案，成立了以校长为组长的领导小组，领导班
子分工明确，责任具体，管理效能好，与各位教师都签定了《教学质量管理责任书》，明确教
师的教育教学工作任务，采取有效手段充分调动广大教师的积极性，全体教职工能以师德要
求为准则，有强烈的敬业精神和主人翁意识，因此，银河小学的教育教学成绩稳步提高。
2、积极巩固“两基”成果，义务教育阶段学生的入学与巩固率均能达到100%，毕业率
100%，合格率100%，辍学率为0，“两基”各项表册规范整齐符合要求。
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3、大力开展教师基本功训练活动。本年度在上级按排部署下，我校认真制定了教师基本
功训练计划，成立了由白继华同志任组长的领导小组，建立了由校长亲自主抓，教导处具体
负责实施组织体系。学校先后对全体教师进行了2次全面考核，教师自制教具、课件100余 份。
4、重视教师培训工作。本年度学校积极组织安排课改骨干教师参加上级组织的新课程标
准新教材的培训，培训合格率达100%。并组织校内学习和培训，坚持用课改理念指导现有教
材，进行教学。同时开展课改研讨活动，校长和教导主任各进行业务讲座2次。组织老师进
行课改心得交流、课改论谈、课改评议课等活动，举行优秀课改教学设计、课改论文评选，
校长亲自撰写论文，本学期校长等三同志的教学论文获市级奖励。
5．认真开展教研活动，学校成立两个教研组，每个教研组都能制订切实可行的活动计划，根据教研专题组织教师定期进行业务学习，努力提高教师业务能力和
综合素质。本年度组组织业务学习近30次，教育教学专题讨论4次，业务学习测试2次，公
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开教学6次，各教研组组织业务学习、活动累计60余次，在学习活动中树立教师科研兴教的
意识，加深教师对新课程的理解，改变教师的教育教学观念，为落实新课程改革奠定基础。
教师之间都能相互听课、评课，每学期教师之间听课在十二节以上，学校领导每学期听课25 节以上。
6、功能室管理规范，有专人负责，档案资料齐全，实验室仪器使用率达80%以上，图书
每周每班集体借阅一次，借阅率达85%以上。媒体教室使用率高，83.3%的教师能够运用多媒 体进行教学，设备利用率100%。
7、学校严格执行《中小学卫生工作条例》和《中小学体育工作条例》，深入开展“阳光
体育工程”，抓好“三操一活动”，保证学生每天锻炼1小时，以《学生体质健康标准》为依
据，开展了学生体质测试，建立了学生体质档案，学生体质测试合格率95%以上。同时，学
校成立了5个课外活动兴趣小组，每周二下午开展活动，丰富、活跃了校园文化生活。
三、建立目标管理责任制，强化安全工作。 1、安全教育是我校工作的重中之重。为此，学校和教
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