2020疫情防控应急预案及工作措施三篇

2020疫情防控应急预案及工作措施三篇

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措施可以分为非常措施应变措施预防措施强制措施安全措施，通常是指针对问题的解决办法。经济形势发生巨大变化时应及时采取应变措施。下面是网为大家带来的2020疫情防控应急预案及工作措施，希望能帮助到大家2020疫情防控应急预案及工作措施1

为科学规范及时有序地开展新型冠状病毒疫情的防控工作，采取有效措施，控制疫情传播和蔓延扩散，确保单位的正常工作和生活秩序，按照XX市委市政府和省国资委有关要求，根据疫情形势和进展情况，并结合公司实际，特制定本预案。 一防控原则

按照统一领导及时反应协调一致规范措施的指导原则，做到早发现早报告早隔离早治疗，防范疫情传播，保障防控成效，维护正常工作生活秩序。防控工作在单位疫情防控领导小组以下简称领导小组统一领导下进行。 二防控措施 一人员防控

人员检测防控范围为单位员工。

第一类情况：目前在湖北人员。目前已在湖北地区尚未返回天津的人员须经领导小组同意后方可返回，未经同意不得擅自返回。备注：本单位目前没有此类人员

第二类情况：有密切接触人员。与疑似或确诊为新型冠状病毒感染的肺炎患者有过近距离接触人员与从湖北地区其他有本地病例持续传播地区返回人员有密切接触包含本人是返回人员，子女在湖北地区上学上班返回人员的人员。 1与自确定为疑似或确诊病例前十四日有过近距离接触的人员，应立即上报保障工作组，由保障工作组统一登记汇总在册。

2密切接触人员应立即上报保障工作组，由保障工作组统一登记汇总在册。 由防控工作组负责通知汇总在册人员居家隔离，并对居家隔离情况进行密切监控，每天二次收集体温和身体状况等信息并向领导小组报告情况。一旦出现身

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体状况异常，经领导小组批准后及时报告当地卫生疫情防控部门。解除居家隔离时间为自最近一次与疑似或确诊病例有过近距离密切接触之日起后十四天内无异常。

第三类情况：其他人员。公司其他员工，在政府部门宣布疫情解除前，坚持每天测量体温一次，及时通过微信群上报。一旦出现发热或者干咳气促肌肉酸痛无力等疑似症状，应该立即向防控工作组报告，经领导小组批准后及时报告当地卫生疫情防控部门。如被确定为疑似病例或确诊病例，保障工作组重新排查上述第二类情况人员。 二场所防控

对二楼会议室走道等公共区域和出现病例楼层的所有办公室进行定期消毒，必要时寻求属地防疫部门技术支持。

门卫人员负责对进入腾达建筑人员的体温测量工作，体温异常人员一律不得进入进入腾达建筑人员一律要求佩戴口罩加强保安保洁等工作人员的防疫教育和管理。

疫情期间，非经单位领导小组批准，各单位部门不得接待商务活动或组织聚集性活动，充分使用网络交流工具。 三信息宣传

疫情期间随时关注市政府卫生行政部门定期公布本行政区域的疫情信息，政府卫生行政管理部门宣布解除紧急措施后，本预案停止执行。

宣传组通过多种媒体渠道，强化宣传防护知识及防控措施，按照规范进行落实。单位系统人员应做到不信谣，不传谣。对于隔离员工要给予必要的人文关怀，做到隔离不隔心。 四综合协调

一做好所在单位生产经营工作的必要物资储备。 二做好员工在疫情期间的必要医疗防护物资储备。 三由保障工作组进行具体的物资统筹协调管理。 五预案保障

1在单位应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作领导小组的领导下，应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作领导小组办公室下设的4个工作小组根据职责

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分工工作。

2一旦发现疫情或与疫情有关的信息，所有员工必须如实及时向单位领导小组反映情况，如有故意隐瞒信息的将进行严肃处理。 保障工作组组长： 电话： 专员：

防控工作组组长： 电话： 专员：

综合工作组组长： 电话： 专员

2020疫情防控应急预案及工作措施2 一基本要求

(一)制定应急预案和工作流程。医疗机构应当根据新型冠状病毒的病原学特点，结合传染源传播途径易感人群和诊疗条件等，建立预警机制，制定应急预案和工作流程。

(二)开展全员培训。依据岗位职责确定针对不同人员的培训内容，使其熟练掌握新型冠状病毒感染的防控知识方法与技能，做到早发现早报告早隔离早诊断早治疗早控制。

(三)做好医务人员防护。医疗机构应当规范消毒隔离和防护工作，储备质量合格数量充足的防护物资，确保医务人员个人防护到位。在严格落实标准预防的基础上，强化接触传播飞沫传播和空气传播的感染防控。

(四)关注医务人员健康。医疗机构应当合理调配人力资源和班次安排，避免医务人员过度劳累。针对岗位特点和风险评估结果，开展主动健康监测。采取多种措施，保障医务人员健康地为患者提供医疗服务。

(五)加强感染监测。做好早期预警预报，加强对感染防控工作的监督与指导，发现隐患，及时改进。发现疑似或确诊新型冠状病毒感染的肺炎患者时，应当按照有关要求及时报告，并在2小时内上报信息，做好相应处置工作。

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