小学校长考核

小学校长岗位职责和考核办法

序号项目1学校管理岗位职责1、制定年度学校发展规划。2、每月工作有计划、总结。3、开展开放日教学活动。4、坚持每周例会制，了解和反馈学校教学情况。5、制定“两课”方案（修身、精品），落实活动过程。6、加强师资队伍道德修养建设，教育广大教职员工遵守《中小学教师职业道德规范》。7、注重教学研究与培训，建立教师培训的长效机制。8、学生日常行为管理有制度、学生行为习惯良好，讲究卫生，举止文明，衣着得体得。9、有制定严格的教学管理制度和质量评价制度。10、开展法制教育、安全教育、心理健康教育等，每月开展一次。考核办法1、无年度计划扣5分。2、每月有计划有总结，缺少扣5分。3、每学年至少组织一次家长开放日活动，缺一次扣5分。4、坚持每周例会掌握学校情况，缺一次扣5分。5、每月没开展修身课活动扣5分 6、本部教师师德高尚、教风良好，教职工无体罚、或变相体罚、侮辱学生、违反社会公德等重大违规违纪事件得5分。 7、加大青年教师的培训力度，无培训扣5分。 8、对大队部工作督促不到位扣5分。9、创新性的开展课堂教学，无创新扣5分。10、未开展教育活动扣5分。权重得分503教育教学质量1、按时按质的完成每学期的教学任务，学生及格率达100%，1、学生成绩下降达20%以上扣5优秀率80%以上。分。2、确保小学生不流失。2、每学期有5人以上流失扣5分102校园安全1、学校与家长签订走读生安全责任书。2、加强住宿生寝室安全管理。3、安全工作做到随时有检查、有记载、责任落实到位。4、学校每学期定期不定期有针对性的开展安全教育活动。5开展安全防范主题教育及校园安全隐患排查。6、建立公共卫生安全管理机制。1、对走读生没建档扣5分。2、不定期对学生宿舍安全进行抽检，未检查扣3分。3、密切关注教室设备是否对学生安全有影响，未达标扣2分。4、每学期至少开展2次安全教育，未开展扣5分 。5、制定教师值班制，随时关注学生安全，未达标扣5分。204其它1、协调好各部门的关系，完成学校交办的其它各项工作。2、抓好教师教育教学考核工作。3、坚持每周听课2节。4、督促检查各班主任在微信群与家长沟通情况，及时了解家长的思想动态。1、未协调好扣5分 。2、未考核扣5分。3、未听课扣5分.4、未检查家校沟通扣5分20