《大连建筑企业工程有限公司管理制度》 2017年度修订版
必须有针对性、指导性及可操作性。各级安全技术交底工作必须按照规定程序实施书面交底签字制度，接受交底人必须全部在书面交底上签字确认，并存档以备查验。
4.6.7 各基层单位和施工项目必须建立健全施工现场的安全验收制度，各类安全防护用具、设施、架体和设备进入施工现场或投入使用前必须经过验收，确认合格后方可投入使用。
4.7 安全教育
4.7.1 公司负责组织对“三类人员”（主要负责人、项目负责人和专职安全管理人员）的培训教育，并获得相关部门颁发的资格证书；负责组织对特种作业人员的培训教育。
4.7.2 各基层单位负责组织其他从业人员的安全培训教育，应建立健全安全生产教育和培训制度，严格落实从业人员的安全生产教育培训规定，落实持证上岗制度和培训考核规定。
4.7.3 各基层单位应定期组织职工进行多层次的安全生产教育和培训。安全生产教育和培训应包括安全生产法规、安全生产技术知识、专业安全技术知识、典型经验、事故教训和文明施工等内容。
4.7.4 各基层单位应建立对职工的安全生产教育培训和考核档案，培训合格者方可上岗。
4.7.5 进入施工现场的作业人员必须经过入场三级安全教育，并
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经考试合格后方准上岗。
4.7.6 施工过程中推广使用新技术、新材料、新工艺、新设备时，必须对有关管理人员和作业人员进行相关的安全技术教育培训。
4.7.7 特种作业人员必须持有国家有关政府部门颁发的有效的特种作业人员操作证方可上岗，并需接受项目有针对性的培训教育。
4.8 安全检查评价
4.8.1 各基层单位必须健全和落实安全生产检查评价规定，通过安全检查评价，促进单位对安全生产责任制和规章制度的贯彻落实，识别和发现不安全因素，整改和消除事故隐患，杜绝安全事故的发生。
4.8.2 各基层单位应组织开展多种形式的安全检查工作，主要是查思想、查制度、查方案、查隐患、查整改、查培训教育、查违章行为、查事故处理等。
4.8.3 安全检查评价应认真填写检查记录，做好安全检查总结。对查出的隐患和问题，检查组织者应签发安全隐患整改通知单，被检单位应签字确认。
4.8.4 被检单位对查出的问题和隐患应立即落实整改，暂时不能整改的项目，除采取有效防范措施外，应纳入计划，落实整改。对隐患和问题的整改情况，应进行复查，跟踪督促落实，形成闭环管理。
4.8.5 如遇员工、客户及政府部门等投诉系统内施工现场安全生
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产管理问题，当事单位应迅速组织对被投诉项目进行安全检查，及时整改存在的隐患，并将检查情况通过规定渠道予以反馈。
4.8.6 各基层单位应根据检查评价的结果，对存在的隐患和问题进行分析研究，并应与目标管理、责任制考核及奖罚等相结合。
4.9 安全生产费用
4.9.1 各基层单位应建立安全生产费用投入和使用管理办法，确保安全生产费用投入到位，使用合理。
4.9.2 安全生产费用是公司按照规定标准提取，在成本中列支，专门用于完善和改进公司安全生产条件的资金，它包括公司安全生产管理费用和工程项目安全技术措施费用两部分；安全生产费用优先用于满足安全生产监督管理部门对公司安全生产提出的整改措施或达到安全生产标准所需支出。
4.9.3 安全生产费用应纳入公司年度预算管理，各基层和各施工项目应根据本单位实际情况和在施项目工程特点编制本单位年度及月度安全生产费用投入计划和项目安全生产费用投入计划。
4.9.4 公司安全部应会同财务部、成本合约部及工程部对基层单位和施工项目安全生产费用管理和使用进行监督检查。
4.9.5 各基层单位应建立安全生产费用台帐，并于每年一月底前，对上一年度本单位安全生产费用的实际投入情况进行汇总、分析。
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