2017年自动售货机零售企业组织架构和部门职能

2017年自动售货机零售企业组织架构和部

门职能

一、公司组织架构 .................................................................................... 2 二、部门主要职能 .................................................................................... 2

1、人事行政部 ........................................................................................................ 2 2、市场部 ................................................................................................................ 2 3、财务部 ................................................................................................................ 3 4、采购部门 ............................................................................................................ 3 5、营运中心 ............................................................................................................ 3 6、资源拓展部 ........................................................................................................ 3 7、工程部 ................................................................................................................ 3 8、配送部 ................................................................................................................ 4 9、仓管部 ................................................................................................................ 4

一、公司组织架构

二、部门主要职能

1、人事行政部

负责员工招聘、培训、考勤等人力资源管理；制定行政管理制度、组织公司会议工作、协调各部门相互配合等行政管理；工作目标拟定、内部经费预算、法律法规收集学习等内部管理相关事项。

2、市场部

负责制定营销目标、设计营销流程、开拓营销渠道等企业规划管理；管理销售合同、组织装机撤机、开展售后服务等资源拓展管理以及客户沟通、客户咨询、客户开发等客户管理等相关事项。